Bewerbung zur Werkstudentenstelle in der Personalentwicklung
Aufgaben und Projekte
* Arbeiten Sie aktiv und selbständig im Recruiting mit, wobei Ihre Kreativität und Engagement gefragt sind.
* Erstellen Sie E-Learnings zu unterschiedlichen Themen, um unsere Mitarbeiter auf einen neuen Stand zu bringen.
* Übernehmen Sie wesentliche Aufgaben beim Onboarding neuer Kollegen, indem Sie deren Integration unterstützen.
* Liefern Sie unseren internen Deutschkurs und entwickeln Sie ihn weiter, um die Sprachkompetenz unserer Mitarbeiter zu verbessern.
* Übernehmen Sie organisatorische Aufgaben im Tagesgeschäft, wie zum Beispiel die Verwaltung des Verbesserungsmanagementsystems oder die Organisation von Abschiedsfeiern.
* Gestalten Sie kreative Social-Media-Posts, die Einblicke in das Arbeiten und Miteinander bei unserem Unternehmen bieten.
Hintergrund:
Unser Unternehmen ist ein traditionelles Familienunternehmen, das sich seit 1888 für Innovation und Präzision engagiert. Wir bieten unseren Mitarbeitern Entwicklungsmöglichkeiten, Teamspirit, spannende Projekte, Gestaltungsfreiraum und flache Hierarchien an.
Voraussetzungen
* Sind Sie aktuell am Studium und suchen Sie nach einer praktischen Erfahrung, die Ihnen echte Einblicke ins Unternehmensleben bietet?
* Haben Sie Lust darauf, neue Mitarbeiter zu finden und ihnen den Einstieg zu erleichtern?
* Können Sie eigenverantwortlich arbeiten und sich selbst organisieren?
* Sind Sie kommunikativ, kreativ und offen für neue Wege?
* Legen Sie Wert auf strukturiertes und sorgfältiges Arbeiten?
Wir bieten:
1. Eine spannende Aufgabe in einem dynamischen Umfeld.
2. Ein angenehmes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und