Das Aufgabengebiet:
* In Ihrer Funktion als Finanzbuchhalter (m/w/d) kontieren und buchen Sie eigenständig Belege im Kreditoren- und Debitorenbereich sowie Banken und bearbeiten Wareneingangsrechnungen mit Bestellbezug, Kostenstellen, Reisekosten und das Anlagevermögen.
* Sie erstellen den Liquiditätsstatus, bereiten wöchentliche Zahlläufe vor und überwachen gemeinsam mit dem Team den Zahlungsverkehr. Darüber hinaus verantworten Sie das Mahnwesen sowie ausgewählte administrative Themen wie beispielsweise die Verwaltung der Jobräder.
* Sie unterstützen bei der Vorbereitung von Umsatzsteuervoranmeldungen und zusammenfassenden Meldungen sowie bei monatlichen betriebswirtschaftlichen Auswertungen und Jahresabschlüssen nach HGB.
* Nach einer strukturierten Einarbeitung übernehmen Sie die buchhalterische Betreuung von kleinen Tochtergesellschaften – inklusive Umsatzsteuervoranmeldung und vorbereitender Abschlussarbeiten.
* Sie arbeiten mit Microsoft Business Central (Navision) sowie einem Dokumentenmanagementsystem und bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung digitaler Prozesse ein.
Das Anforderungsprofil:
* Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Steuerfachangestellte(r), Industriekaufmann/-frau oder mit einer Weiterbildung im Rechnungswesen, und bringen idealerweise mindestens drei Jahre Berufserfahrung nach Ihrer Ausbildung in der Buchhaltung mit.
* Sie sind sicher im Umgang mit MS Office 365, insbesondere Excel, und haben erste Erfahrung mit ERP-Systemen wie Microsoft Business Central, SAP oder vergleichbaren Lösungen. Kenntnisse im Umgang mit Dokumentenmanagementsystemen sind von Vorteil.
* Sie arbeiten strukturiert, gewissenhaft und teamorientiert, übernehmen Verantwortung für Ihre Aufgabenbereiche und behalten auch bei einem straffen Arbeitsalltag den Überblick.
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt; zusätzliche Fremdsprachenkenntnisse sind für diese Position nicht erforderlich.
Das Angebot:
Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Position in einem Unternehmen, in dem Zusammenhalt, Verlässlichkeit und langfristige Perspektiven großgeschrieben werden. Sowie:
* Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer stabilen, familiengeführten Unternehmensstruktur
* Hybrides Arbeitszeitmodell sowie flexible Arbeitszeiten
* Möglichkeit in Voll- oder Teilzeit (20-40h/Woche denkbar)
* Strukturierte Einarbeitung inkl. Kennenlernen aller Abteilungen
* Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen
* Attraktive Zusatzleistungen (z. B. Sachbezug, JobRad, Corporate Benefits
* Kollegiales Team mit hoher Betriebszugehörigkeit und wertschätzender Führung