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Fachbereichsleitung (m/w/d) außerklinische Intensivpflege - Erfurt
* Vollzeit
* Körnerstraße 2, 99099 Erfurt
* Mit Berufserfahrung
* 13.01.26
Gestalte mit uns die Pflege von morgen!
Für Dich ist Pflege mehr als ein Beruf – es ist Deine Leidenschaft? Du möchtest unser Team in Erfurt stärken, Verantwortung übernehmen und dabei nah an der Praxis bleiben?
Als Fachbereichsleitung hast Du die Möglichkeit, Pflegequalität aktiv zu prägen – in einem Umfeld, das Deine Erfahrung wertschätzt und Deine Weiterentwicklung gezielt unterstützt!
Wie der Arbeitsalltag in dieser Rolle aussieht, erzählt Dir David, unser Fachbereichsleiter am Standort Jena: Davids Video ansehen »
DEINE VORTEILE BEI UNS
Vergütung & Rahmenbedingungen
* Attraktives Gehalt: 4.690 € (ohne Basiskurs) bzw. 4.890 € (mit Basiskurs) – jeweils zuzüglich Zuschläge
* 30 Tage Urlaub und eine jährliche Sonderzahlung
Entwicklung & Unterstützung
* Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildung
* Strukturierte Einarbeitung mit Begrüßungstag und persönlicher Begleitung
* Vergütung aller vereinbarten Fortbildungen als Arbeitszeit
Benefits für mehr Zufriedenheit im Alltag
* JobRad-Leasing, Ticket-Plus-Karte (44 €/Monat), Corporate Benefits
* Kleine Aufmerksamkeiten, die Deinen Alltag wertschätzen
* Betriebliches Gesundheitsmanagement und unser Stimmungsbarometer (Company Mood)
* Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm (bis zu 3.000,00 €)
DEINE TÄTIGKEITEN
* Du führst Dein Team auf Augenhöhe, begleitest neue Kolleg:innen, förderst eine wertschätzende Zusammenarbeit und gibst Orientierung
* Du sorgst für Pflegequalität, indem Du unsere Qualitätsrichtlinien mit Leben füllst und sowohl fachliche als auch gesetzliche Standards sicherstellst
* Du organisierst den Alltag mit Weitblick: von der Dienstplanung bis zur Büroorganisation – dabei behältst Du stets den Überblick
* Du bleibst Pflegekraft mit Herz, denn trotz Führungsverantwortung arbeitest Du regelmäßig mit am Patienten, übernimmst Diensttätigkeiten am Patienten nach SGB V & SGB XI und bleibst so nah an der Praxis
WEN SUCHEN WIR?
* Eine abgeschlossene Pflegeausbildung (z. B. als exam. Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in)
* Erfahrung in der ambulanten Pflege (mind. 1 Jahr) sowie erste Führungserfahrung
* Kenntnisse im Verordnungsmanagement
* Organisationstalent, Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten
* Empathie, Eigenverantwortung und Freude daran, ein Team zu motivieren
Bei weiteren Fragen zur Bewerbung steht Dir unsere Recruiterin Fabienne Zingel telefonisch unter der 0170 97 16 743 gerne zur Verfügung!
Wir freuen uns auf Deine Kontaktaufnahme!
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