Heilerziehungspfleger/ Heilerziehungspflegerin (m/w/d)
in der Klinik und Poliklinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie
Die Stelle ist zum 01.07.2026 in Teilzeit mit 36 Wochenstunden für 12 Monate zunächst befristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe U9a möglich.
Das medizinische Fachgebiet der Klinik und Poliklinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie befasst sich mit der Diagnostik, Therapie und Prävention psychischer sowie psychosomatischer Krankheiten bei Kindern, Jugendlichen sowie Heranwachsenden. Die Klinik verfügt entsprechend ihrer klinischen Schwerpunkte über eine geschlossene Akutaufnahmestation, eine offene Psychotherapiestation, eine Spezialstation für Essstörungen, eine Spezialstation für Tic- und Zwangsstörungen, eine Tagesklinik für Jugendliche, eine Familientagesklinik für Kinder bis 11 Jahre und eine Familientagesklinik für essgestörte Kinder und Jugendliche mit insgesamt 40 stationären und 20 tagesklinischen Plätzen sowie über eine Institutsambulanz.
Vorabinformationen erhalten Sie telefonisch von Frau Anke Voigt unter 0351 458-7674 oder per E-Mail: kjpbewerbungen@uniklinikum-dresden.Durchführung ambulanter Eingliederungshilfen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit Autismusspektrumstörungen
Begleitung und Unterstützung in vielfältigen Lebensbereichen, u. a. Schulbegleitung, Arbeitsassistenz, Krisenintervention, Wegetraining sowie Hilfen zur Alltagsstrukturierung
Aktive Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Sozialtrainingsgruppen
Sorgfältige Dokumentation der Maßnahmen sowie Erstellung von Berichten und fachlichen Stellungnahmen
erfolgreicher Abschluss als Heilerziehungspfleger*in (oder vergleichbare Qualifikation, bspw. praktische Erfahrungen in der Förderung von Menschen mit erhöhtem Hilfebedarf (Menschen mit Behinderungen oder psychischen Erkrankungen)
Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
flexible Arbeitszeiten und Bereitschaft zur Arbeit an mindestens zwei Nachmittagen pro Woche
Jahressonderzahlung
Urlaub: 30 Tage Erholungsurlaub
Weiterbildung: Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Kompetenzen kontinuierlich zu stärken
Unternehmenskultur : Wir setzen auf Transparenz, Teamgeist und gemeinsame Erfolge. Mobilität: Jobrad und Zuschuss zum Jobticket, um Ihren Arbeitsweg umweltfreundlich und bequem zu gestalten
Einkaufsvorteile : Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten in unserer Klinikapotheke, exklusiven Corporate Benefits und weiteren Shoppingportalen
Work-Life-Balance: Unser Familienbüro unterstützt Sie bei Fragen rund um Kita-Plätze, Ferienprogramme und Pflege von Angehörigen.