Das erwartet Dich bei uns:
1. Du übernimmst die strategische und operative Verantwortung für deine Warengruppe und sorgst dabei für eine effiziente Bedarfsmengenbündelung sowie Kostenoptimierung
2. Mit deiner Expertise führst du Marktanalysen durch, gestaltest und verhandelst Verträge sowie Rahmenvereinbarungen
3. Du baust langfristige, nachhaltige Lieferantenbeziehungen auf und weiter aus und verantwortest das gesamte Lieferantenmanagement
4. In deiner Rolle sicherst du eine risikoarme Lieferkette und übernimmst die Verantwortung für Bestandsoptimierung innerhalb der Weber Gruppe
5. Bereichsübergreifend arbeitest du eng mit Technik, Sales, After Sales und Produktion zusammen, damit du dein Fachwissen optimal einbringen und die Prozesse aktiv mitgestalten kannst
6. Du identifizierst Einspar- und Effizienzpotenziale und setzt diese um – immer mit Blick auf eine hohe Versorgungssicherheit und schlanke Durchlaufzeiten
Diese Stelle kann an den Standorten Breidenbach oder Neubrandenburg besetzt werden.
Das erwarten wir von Dir:
7. Deine Basis ist eine kaufmännische oder technische Ausbildung – gern mit Weiterbildungen oder Studium
8. Du beherrschst Vertragsgestaltung und -verhandlung souverän
9. Mit deinem technischen Know-how unterstützt du bereichsübergreifende Themen
10. Du analysierst komplexe Sachverhalte sicher und bringst Projektmanagement-Erfahrung mit
11. Du passt dich schnell an neue Situationen an und agierst flexibel.
12. Mit deiner starken Problemlösungskompetenz bewältigst du Herausforderungen zielorientiert
13. Du bringst außerdem sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit und bist zudem bereit, gelegentlich zu reisen
Das kannst Du von Weber erwarten:
14. Spannende, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in einem hoch innovativen Arbeitsumfeld
15. Begegnungen verschiedener Hierarchien auf Augenhöhe
16. Zusammenhalt, Wertschätzung und Vertrauen in unserer familiären Unternehmenskultur
17. Freiraum für Gestaltungshunger und Deine ganz persönliche Erfolgsgeschichte
18. Eine aktiv geförderte Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und außerbetriebliche Mitarbeiterevents
19. Lebenslanges Lernen mit sehr guten Bedingungen für die individuelle Weiterentwicklung