Deine Mission:
* Projektierung & Planung: du entwirfst Automatisierungskonzepte, erstellst Schaltpläne und erledigst die SPS-Programmierung (z.B. Siemens S7, TIA Portal).
* Inbetriebnahme & Montage: du bist verantwortlich für den Aufbau, die Verkabelung und die Inbetriebnahme der Komponenten vor Ort in Zusammenarbeit mit den Kunden
* Wartung & Instandhaltung: du führst Fehlerdiagnosen und -behebungen an Störungen zur Minimierung von Ausfallzeiten durch.
* Optimierung & Qualitätssicherung: deine Aufgabe besteht in der Effizienzanalyse, der Prozessoptimierung, der Erstellung von Prüfberichten und der Überwachung von Abläufen.
* Schnittstellenfunktion: du schreibst die Dokumentation, schulst und berätst Kunden
Das zeichnet dich aus:
* Abgeschlossenes Studium oder Techniker: du hast ein abgeschlossenes Studium oder bist staatlich geprüfter Techniker im Bereich Automatisierungstechnik, technische Informatik, Elektrotechnik, Mechatronik oder Maschinenbau.
* Quereinstieg möglich: mit entsprechender Berufserfahrung in der Projektabwicklung oder Systemintegration steht auch ein Quereinstieg mit Qualifikationen aus anderen Bereichen offen.
* Grundlagen der Netzwerktechnik: idealerweise bringst du ein grundlegendes Verständnis für Netzwerktechniken mit.
* Lösungsorientierte Arbeitsweise: du behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf und findest lösungsorientierte Argumente.
* Sprachkenntnisse: sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich, weitere Sprachen sind ein Plus.
* Interesse an neuen Themen: du bist offen für fachübergreifende Themen wie Datenmanagement, Automatisierung oder künstliche Intelligenz (KI).
* Reisebereitschaft: ein hohes Maß an Motivation, Freude am Reisen (ca. 30–40 % der Arbeitszeit) und Interesse an anderen Kulturen zeichnen dich aus.
* IT-Kenntnisse und Führerschein: fundierte Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel, sowie ein Führerschein der Klasse B (bzw. 3) sind notwendig.
Was wir dir bieten
* Vorsorge & finanzielle Unterstützung: attraktives Gehalt, Unterstützung bei den Kita-/Kindergartengebühren, eine Gutscheinkarte mit monatlicher Beladung von 50,00 € sowie ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, damit du für die Zukunft planen kannst.
* Work Life Balance: flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub
* Mobilität & Gesundheit: Unterstützung für einen stressfreien Arbeitsweg, z. B. durch E-Bike-Leasing, sowie Gesundheitsförderung mit Rückenkursen, Lauftreffs und einem Gesundheitstag.
* Weiterbildung: Fortbildungsmöglichkeiten zur Spezialisierung und persönlichen Weiterentwicklung.
* Individuelle Einarbeitung: Eine persönliche Betreuung während der Einarbeitungsphase für einen gelungenen Start im neuen Job.
* Teamevents & Zusammenhalt: Firmen- und Teamevents wie Skifreizeit, Sommerfest, Weihnachtsfeier und Online-Events zur Stärkung des kollegialen Zusammenhalts.
* Leibliches Wohl: Kantinenbetrieb mit eigener Köchin, frische Obst-/Gemüsekörbe und kostenlose Getränkeflatrate.