Ihre Aufgaben:
* Eigenständige Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis (P&I LOGA)
* Ansprechpartner für abrechnungsrelevante Fragestellungen inkl. Betreuung der betrieblichen Altersvorsorge (Koordination mit externem Dienstleister)
* Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen Fragen rund um Payroll und Zeitwirtschaft
* Mitarbeit an HR-Projekten sowie Übernahme kleinerer Teilprojekte
* Betreuung des Eintritts- und Austrittsprozesses, inklusive Erstellung erforderlicher Unterlagen und Statistiken
* Kommunikation mit Krankenkassen, Versicherungen und Behörden
* Sicherstellung einer korrekten Zeit- und Fehlzeitenverwaltung (ATOSS)
* Pflege der Personalakten und elektronischen Stammdaten
Ihre Qualifikationen:
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Personalwesen oder als Lohnbuchhalter
* Fundierter Erfahrung in der Entgeltabrechnung
* Sehr gute Kenntnisse im deutschen Steuer- und Sozialversicherungsrecht
* Serviceorientierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
* Gute Kommunikationsfähigkeit sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Ihre Vorteile:
* Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (3x/Woche)
* 30 Tage Urlaub
* Subventioniertes Mitarbeiterrestaurant
* Deutschlandticket oder kostenfreier Parkplatz
* Betriebssport, firmeneigenes Fitnessstudio und verschiedene Gesundheitsangebote
* Kinderbetreuung über externen Partner
* Angebot zum Fahrrad-Leasing