JOB DESCRIPTION
Möchten Sie eine hellere, mutigere Zukunft gestalten und Ihre Karriere vorantreiben? Werden Sie Teil des Ecolab-Teams und helfen Sie mit, eine Welt zu schaffen, in der wir alle erfolgreich sein können!
Wir suchen Sie als Fleet Administrator (m/w/d) für unser Fuhrparkmanagement mit Sitz in Monheim am Rhein. Sie sind Ansprechpartner für unsere Firmenwagenfahrer und koordinieren unterschiedliche Abläufe im Bereich Fuhrpark.
Ihre Aufgaben:
1. Verantwortung für eine Fahrzeugflotte von ca. 750 Fahrzeugen in Deutschland und der Schweiz
2. Entwicklung und Umsetzung mittel- bis langfristiger Flottenstrategien
3. Erstellung von Berichten und KPIs für das Management
4. Zentraler Ansprechpartner für Leasingfirmen, Dienstleister und Autohäuser
5. Pflege und Weiterentwicklung der Car Policy
6. Optimierung von Prozessen entlang des gesamten Fahrzeug-Lebenszyklus
7. Steuerung des Bestellprozesses für Neufahrzeuge
8. Prüfung und Bewertung von Leasingangeboten
9. Überwachung und Analyse aller Flottenkosten (Kraftstoff, Wartung, Reparaturen, Versicherungen)
10. Auswertung von Tankkartendaten zur Identifikation von Einsparpotenzialen
11. Steuerung des zentralen Schadenmanagements inkl. Prüfung und Freigabe von Reparaturangeboten
12. Ansprechpartner für Fahrer bei komplexen Fuhrparkthemen
13. Sicherstellung einer transparenten Kommunikation
14. Organisation und Überwachung der Führerscheinkontrollen
Anforderungsprofil:
15. Mehrjährige Erfahrung in der Flottenadministration, idealerweise international
16. Fundierte Kenntnisse im Flottenmanagement
17. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französisch von Vorteil
18. Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
19. Kommunikationsstärke und hohes Verantwortungsbewusstsein
20. Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
Unser Angebot
21. Intensives Onboarding und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
22. Ein agiles, kooperatives und internationales Unternehmensumfeld mit vielfältigen Weiterentwicklungs- und globalen Einsatzmöglichkeiten
23. Eine attraktive Vergütung nach Chemietarif sowie betriebliche Altersvorsorge
24. Vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit der Flexibilität für eigenverantwortliches Arbeiten
Über Ecolab:
Bei Ecolab steht unser „Talent-First“-Ansatz im Mittelpunkt – wir bauen das leistungsfähigste und vielfältigste Team auf, um an fast drei Millionen Kundenstandorten weltweit erfolgreich zu sein. Aufbauend auf einem Jahrhundert der Innovation liefern unsere 48.000 Mitarbeitenden wissenschaftlich fundierte Lösungen, datengestützte Erkenntnisse und erstklassigen Service. Wir fördern Lebensmittelsicherheit, sorgen für saubere und sichere Umgebungen, optimieren Wasser- und Energieeinsatz und steigern die betriebliche Effizienz und Nachhaltigkeit – für Kunden in der Lebensmittel-, Gesundheits-, Life-Science-, Hotel- und Industriebranche in über 170 Ländern.
Unsere Lösungen verbessern nicht nur die Effizienz, sondern leisten auch einen Beitrag zur Nachhaltigkeit und öffentlichen Gesundheit – und damit zu einer besseren Welt. Wir setzen auf Einfachheit, einen offenen Geist und neue Perspektiven, um in einer sich schnell verändernden Welt stets einen Schritt voraus zu sein.
Ecolabs Engagement für Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion (DE&I) spiegelt unseren langjährigen Wert wider, gemeinsam zu arbeiten, unterschiedliche Perspektiven zu integrieren, uns selbst herauszufordern, unsere Ziele zu erreichen und das Richtige zu tun.
Bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil eines der ethischsten Unternehmen mit über 100 Jahren Geschichte.
Werden Sie Teil von Ecolab und helfen Sie uns, das zu schützen, was wirklich zählt.
#lie-eu
Our Commitment to a Culture of Inclusion & Belonging
Ecolab is committed to fair and equal treatment of associates and applicants and furthering the principles of Equal Opportunity to Employment. We will recruit, hire, promote, transfer and provide opportunities for advancement based on individual qualifications and job performance in all matters affecting employment, compensation, benefits, working conditions, and opportunities for advancement. Ecolab will not discriminate against any associate or applicant for employment because of race, religion, color, creed, national origin,citizenship status, sex, sexual orientation, gender identity and expressions, genetic information, marital status, age, or disability.