Ihre neue Herausforderung
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Unsere Arbeitssicherheitsteams sind für die Gewährleistung einer sicheren und zuverlässigen Betriebsabwicklung verantwortlich. Wir suchen daher einen erfahrenen Arbeitssicherheitsmanager, der unser deutsches Team unterstützen und unsere Geschäftsstrategien umsetzen kann.
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Ihre Aufgaben:
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* Führen Sie das deutsche ASU-Team und arbeiten Sie eng mit den operativen Einheiten zusammen, um unsere Unternehmensziele zu erreichen.
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* Entwickeln Sie Konzepte zur Weiterentwicklung von ASU-Themen, um die Reduzierung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten zu fördern.
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* Sichern Sie die Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen sowie unserer Sicherheitsregeln auf dem Gebiet der Arbeitssicherheit, Umwelt- und Gesundheitsschutz.
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* Führen Sie Sicherheitsbegehungen und interne Audits durch, um unsere Risiken zu identifizieren und zu reduzieren.
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* Erarbeiten Sie Prozessabläufe, erstellen Sie Arbeitssicherheitsdokumente und legen Sie Schutzmaßnahmen fest, um unsere Mitarbeiter und Kunden zu schützen.
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* Beraten und unterstützen Sie unsere Organisation in Fragen des Arbeits- und Umweltschutzes.
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* Entwickeln und führen Sie Schulungskonzepte für Führungskräfte und Mitarbeiter durch, um unsere Sicherheitsstandards zu verbessern.
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* Führen Sie Unfalluntersuchungen durch und entwickeln Sie Verbesserungsmaßnahmen, um unsere Sicherheit zu erhöhen.
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Ihre Qualifikationen:
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* Abschluss im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbar.
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* Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit oder Sicherheitsingenieurwesen.
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* Erfahrung in Bereichen mit hohen Arbeitsschutzstandards (z.B. Automotive).
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* Hohes Maß an Eigeninitiative, Sozialkompetenz und Durchsetzungsfähigkeit gegenüber Führungskräften, Mitarbeitern und unseren Partnern.
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* Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
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* Kenntnisse in gängigen MS-Office-Programmen.
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Unser Angebot:
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* Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis als Teil unseres erfolgreichen Teams.
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* Ein strukturiertes Onboarding-Programm, das Ihnen schnell Verantwortung überträgt.
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* Mögliche Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung und Karriereentwicklung.
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* Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten ermöglichen Work-Life-Balance.
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