Leiter Qualitätsmanagement
Ein umfassendes Verantwortungsbereich führt Sie als Leiter Qualitätsmanagement durch die Anforderungen an eine sich stetig weiterentwickelnde Gesundheitsversorgung.
* Das Führen von Teams und die Homogenisierung von Prozessen gestalten das Profil eines qualifizierten Managements. Erstellen Sie hierzu ein faires und inklusives Umfeld, in dem Mitarbeiter gewinnen und motiviert werden.
* Beschleunigen Sie die Digitalisierung im Qualitäts- und Risikomanagement, indem Sie moderne Technologien und innovative Methoden einf&#AZE;ren und nutzen.
* Stellen Sie mit Ihren Projekten sicher, dass unsere Kliniken und medizinischen Versorgungszentren auf den neuesten Stand der Zeit sind und gleichzeitig bestmöglich an die Bedürfnisse unserer Patienten angepasst sind.
* För Zertifizierungsverfahren stellen Sie sicher, dass alle notwendigen Schritte erledigt sind und unsere Kliniken und medizinischen Versorgungszentren ihre Höhe erreichen.
* Umsetzen Sie die Ergebnisse Ihrer Mitarbeiterbefragungen und setzen Sie bei Bedarf Maßnahmen um.
* Legen Sie einen starken Fokus auf Gesundheitspolitik und verfolgen Sie so neue Vorgaben flexibel und zukunftsorientiert.
* Arbeiten Sie eng mit Fachabteilungen zusammen: Gemeinsam mit dem Medizincontrolling machen Sie die gesetzlichen Vorgaben für die externe Qualitätssicherung effizient um.
Anforderungen:
* Ein abgeschlossenes Studium ist erforderlich.
* Qualifikationen im Qualitätsmanagement (z.B. als Qualitätsmanagementbeauftragter) sowie Kenntnisse im klinischen Risikomanagement (z.B. Zertifizierung als klinische Risikomanager/-in) helfen Ihnen, Ihre Arbeit zu gestalten.
* Als erfahrenen Führungskraft und Projektmanager in der Gesundheitsbranche arbeiten Sie effizient und motivieren Ihre Mitarbeiter.
* Gute Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie ein sicheres Auftreten gehören zum Tagesgeschäft.
* Verständnis für klinische Prozesse und organisatorische Abläufe sind erforderlich, um diese fortlaufend zu optimieren.
* Nutzung digitaler Systeme und die Motivation, deren Einsatz weiter auszubauen, sind entscheidende Komponenten Ihres Erfolgs.
Bieten wir Ihnen an:
1. Unbefristeter Vertrag führt zu einer langfristigen Planbarkeit.
2. Abwechslungsreiche Aufgaben bieten Gestaltungsspielraum.
3. Nach Tarif bezahlte Stelle gewährleistet ein faire Entlohnung.
4. Betriebliche Altersvorsorge sorgt für eine Sicherheit im Alter.
5. Jobticket zu attraktiven Konditionen erleichtern den Zugang zum Arbeitsplatz.
6. Möglichkeiten des Bikeleasings unterstützen nachhaltige Mobilitätslösungen.