Wir suchen dich als Area HR Manager (m/w/d)
Unbefristet, in Vollzeit, mit hoher Reisebereitschaft
Aufgaben
DO SOMETHING AMAZING EVERY DAY – Deine Mission
Als Area HR Manager*in bist du nah an unseren Stores, begleitest die Teams vor Ort und sorgst dafür, dass sie die besten Talente, Trainings und die richtige Unterstützung bekommen. Du bist strategische*r Sparringpartner*in für unsere Store Manager*innen und gleichzeitig Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden – von Recruiting über Weiterentwicklung bis hin zu People & Culture Initiativen.
Deine Aufgaben:
* Recruiting & Onboarding – aktives Bewerbermanagement bis zur Einstellung und Vertragsabwicklung
* Gestaltung, Planung und Begleitung von Onboarding-Prozessen neuer Mitarbeitenden und Führungskräften
* People Development – du erkennst Potenziale, begleitest Talente und setzt individuelle Trainings- und Entwicklungsprogramme um
* Betreuung und Feedback-Gespräche mit Führungskräften & Trainees
* Culture & Values – du bringst unsere Werte in die Stores – mit Fokus auf Diversity & Inclusion, Wellbeing und einer positiven Teamkultur
* Health & Safety – du verantwortest Trainings, Check-ups und Schulungen, unterstützt bei ISO-Vorbereitungen und stellst sicher, dass Standards eingehalten werden
* Operatives HR-Management – von Personaleinsatz- und Urlaubsplanung über Budgetkontrolle bis zu Beförderungen oder Versetzungen – du stellst eine reibungslose HR-Organisation sicher
* Teamwork – in enger Abstimmung mit dem Area Team erarbeitest du operative Personalstrategien und bist, gemeinsam mit HR Business Partnern, Ansprechperson bei allen HR-Fragen und begleitest die Teams Hands-on im Alltag
* Darüber hinaus entwickelst du gemeinsam mit anderen HR Teamkolleg*innen, neue Programme zur Aus- und Weiterentwicklung und führst Schulungen und Coachings, bedarfsgerecht durch
* Travel & Support – du bist regelmäßig vor Ort in den Stores, baust Nähe zu den Teams auf und bist präsent, wenn es darauf ankommt
Qualifikation
BE YOURSELF – Das bringst du mit
* Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich HR, Pädagogik, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Erfahrungen im HR-Management, idealerweisen im Retail oder in internationalen Unternehmen
* Ebenfalls bringst du Leidenschaft für HR Themen, Spaß an der Arbeit mit Menschen und natürlich viel Empathie mit
* Kommunikationsstärke, Offenheit und Begeisterung für People & Culture
* Hands-on-Mentalität, Organisationstalent und die Fähigkeit, mehrere Themen parallel zu managen
* Hohe Reisebereitschaft, Selbstständigkeit und Freude daran, nah an den Teams zu arbeiten
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
MORE THAN FASHION - Darauf kannst Du Dich freuen
* attraktives Vergütungspaket, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* 30 Urlaubstage im Jahr
* 25% Mitarbeitendenrabatt auf alle INDITEX-Brands
* eine kostenlose M-Mitgliedschaft bei Urban Sports Club und weitere spannende Partner-Deals
* Nationale und internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten
* In jedem Store stehen dir kostenfreie Periodenprodukte zur Verfügung
* Family Start Time“ für zusätzliche gemeinsame Zeit für Partner*innen bei Geburt oder Adoption
* Teamwork – ein Team, das dich unterstützt, fördert und mit dir wächst
* Eigenverantwortliches Arbeiten mit Raum für Ideen und Gestaltung
* Flexible Strukturen, kurze Entscheidungswege und ein motiviertes Team
AT INDITEX WE LOVE YOU FOR WHO YOU ARE!
Als eines der weltweit führenden Modeunternehmen stehen wir für Vielfalt, fördern die LGBTQIA+-Community und setzen uns aktiv für Chancengleichheit ein. Inklusion von Menschen mit Behinderung ist fester Bestandteil unserer Identität. Wir unterstützen dich flexibel und individuell – so, wie es zu dir passt.
Bewirb dich jetzt und zeig uns, wer du bist!