Was Sie erwartet
1. Du übernimmst die fachliche Führung und Koordination deines Logistikteams – mit klarer Linie, offener Kommunikation und Vorbildfunktion.
2. Du arbeitest eng mit dem Kunden und der Projektleitung zusammen und sorgst dafür, dass die logistischen Prozesse reibungslos und effizient laufen
3. Neue Kolleginnen und Kollegen führst du strukturiert ein, stärkst das Team und förderst eigenständiges Arbeiten.
4. Du erkennst Optimierungspotenziale, meldest Abweichungen frühzeitig und treibst Verbesserungen aktiv voran.
5. Ordnung, Sauberkeit und Qualitätsbewusstsein im Team sind dir wichtig – du lebst das vor.
Was Sie mitbringen sollten
6. Eine abgeschlossene Ausbildung in der Logistik, z. B. als Fachkraft für Lagerlogistik, idealerweise mit Weiterbildung zum Logistikmeister (m/w/d) oder einer vergleichbaren Qualifikation.
7. Mehrjährige Erfahrung in der Logistik – gerne im Industrie-, Handels- oder Dienstleistungsumfeld.
8. Erste Führungserfahrung ist wünschenswert – entscheidend ist deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Menschen mitzunehmen.
9. Eine praxisorientierte, strukturierte und lösungsstarke Arbeitsweise – du packst an, denkst mit, handelst umsichtig.
10. Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen.
11. Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Freude an Teamarbeit.
Was wir Ihnen bieten
12. Klare Strukturen, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, die dir Raum geben, aktiv mitzugestalten.
13. Gezielte Förderung in Lean-Methoden – von der Schulung bis zur Anwendung im Alltag
14. Attraktives Gehaltspaket mit Grundgehalt, 13. Monatsgehalt, erfolgsabhängiger Bonusbeteiligung sowie Zuschüssen zur betrieblichen Altersvorsorge.
15. Umfangreiche Zusatzleistungen, darunter Bike-Leasing, Familienservice, Elder-Care-Programm, ein konzerneigenes Sportprogramm, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Team- und Firmenevents.
16. Ein starkes Team, das zusammenhält, sich gegenseitig unterstützt und Erfolge gemeinsam erreicht