Ihre Aufgaben
1. Förderung, Begleitung und Betreuung der Kinder im Alter von 12 Monaten bis zur Einschulung in einer 3-gruppigen Einrichtung
2. Aktive Gestaltung des pädagogischen Alltags, besonders unter den Gesichtspunkten Bindung und Exploration
3. Aktive Mitgestaltung der Elternpartnerschaft
4. Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde vor Ort
Ihre Voraussetzungen
5. Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in oder einer vergleichbaren Qualifikation nach dem BayKiBiG
6. Bereitschaft zur Teamarbeit, Eigeninitiative und Aufgeschlossenheit für neue Ideen
7. Flexible Gestaltung der Arbeitszeit
8. Toleranz und Offenheit gegenüber verschiedenen Kulturen und Nationalitäten
9. Nachweis der persönlichen Eignung zur Betreuung und Beaufsichtigung von Minderjährigen (Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses nach § 30a Abs. 2 BZRG)
10. Für nach 1970 geborene Bewerber*innen der Nachweis einer vollständigen Masernschutzimpfung oder einer durchgemachten Masernerkrankung (Titernachweis)
11. Loyalität gegenüber Kirche und Diakonie
Unser Angebot
12. Eine anspruchs-, verantwortungs- und abwechslungsreiche Beschäftigung in Teilzeit mit 30 Wochenstunden; unbefristet
13. Attraktive Vergütung nach AVR-Bayern Diakonie (E6 zzgl. Zulage nach Anlage 3b)
14. Bei uns gibt es keine Rentenlücke! Zum Glück zahlen wir eine zusätzliche Altersversorgung.
15. Zahnersatz fällig? Unsere Zusatzversicherung ist inklusive.
16. Work-Life-Balance gesucht? Wir bieten 33 freie Tage (30 Tage Urlaub und zusätzlich 3 weitere freie Tage am / für Buß- und Bettag, Heiligabend und Silvester)
17. Exklusive Vorteile:
- 85% Jahressonderzahlung im November
- Einkaufsvergünstigungen über Corporate Benefits
- Familienfreundliche Zuschüsse über unser Familienbudget
- Bike-Leasing und vieles mehr
18. Im Rahmen des Familienbudgets übernehmen wir einen Großteil der Kinderbetreuungskosten und subventionieren die schul- und ausbildungsbezogenen Aufwendungen Ihrer Kinder. Wir unterstützen Sie bei der Pflege Ihrer Angehörigen.
19. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt
(Benefits abhängig von Ihren individuellen Voraussetzungen)