Einleitung Der Evangelische Stadtmission Halle e.V. mit seiner Tochtergesellschaft der Eingliederungshilfe gGmbH ist ein dynamisches Sozialunternehmen, dass Ihnen eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Leitungsaufgabe mit Entscheidungs- und Gestaltungsmöglichkeiten bietet. Sie sind eine überzeugende, zielorientierte Persönlichkeit und positionieren sich eindeutig mit der Haltung im Sinne von Selbstbestimmung und aktiver Unterstützung von Menschen mit Behinderung. Sie zeigen die uneingeschränkte Bereitschaft, zukunftsorientierte Konzepte umzusetzen. Mit Freude an Ihrer Arbeit bringen Sie ein hohes Maß an Engagement mit, um Ihre Verantwortung für den Bereich der Küche gerecht zu werden. Ihre Mission Sie übernehmen die Planung, Organisation und Umsetzung der Küchen- und Betriebsabläufe im Küchenbereich an verschiedenen Standorten. Sie leiten das Mitarbeitendenteam mit Wertschätzung und Klarheit und entwickeln den Arbeitsbereich mit Kompetenz und Ideen weiter. Sie arbeiten mit an der Entwicklung innovativer Konzepte für die Ganztagsverpflegung für Mitarbeitende, Beschäftigte und Gäste sowie Cateringmöglichkeiten. Sie erstellen Speisepläne und wirken an internen und externen Veranstaltungen mit. Zu den Lieferanten pflegen Sie Kontakte und sorgen für fachgerechte Lagerung der Lebensmittel. Dabei achten Sie im Hinblick auf die Bedürfnisse der Beschäftigten auf die gesetzlichen Rahmenbedingungen und behalten die zukünftigen Anforderungen im Blick. Die berufliche Teilhabe für Menschen mit Beeinträchtigungen wird von Ihnen unterstützt und befördert. Dabei bilden Ausbildungsmöglichkeiten einen wichtigen Schwerpunkt. Sie achten auf die Einhaltung aller Hygienerichtlinien inkl. Dokumentation sowie der HACCP-Richtlinien und gewährleisten die Einhaltung des Qualitätsstandards. Sie planen den Wareneinkauf und kontrollieren das Bestellwesen inkl. Dokumentation und führen regelmäßige Inventuren durch. Dabei achten Sie auf Nachhaltigkeit und die Budgetmöglichkeiten. Sie gestalten und entwickeln stetig mit an der zukünftigen Ausrichtung der Evangelischen Stadtmission zu einem offenen, sich weiterentwickelnden Sozialunternehmen. Ihr Interesse liegt dabei auf den Aufbau und Implementierung von langfristigen Konzepten, um den Küchenbereich an kommende Anforderungen anzupassen und innovative Lösungen zu schaffen. Sie behalten dabei den Blick auf die personelle und wirtschaftliche Entwicklung des Küchenbereichs. Für Ihre Mission haben Sie eine abgeschlossene Berufsausbildung als Koch / als Köchin und Berufserfahrung in ähnlicher Position. umfassendes und gesichertes Fachwissen und Kenntnisse in der Zubereitung von z. B. Schonkost, Allergene, usw. einen ausgeprägten Qualitätsanspruch, eine hohe Servicementalität und Organisations- und Kommunikationsstärke. Ideenreichtum und eine Offenheit für Herausforderungen eine äußerst strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie eine sehr gute Teamfähigkeit besitzen Sie den erforderlichen respektvollen, emphatischen und wertschätzenden Umgang mit den Beschäftigten, den Mitarbeitenden und den Gästen eine positive Grundhaltung gegenüber Menschen mit und ohne Behinderung und eine Lebensorientierung an christlichen Werten ist für Sie selbstverständlich. Kenntnisse unseres diakonischen Profils und christliche Werte und schätzen diese Die Beachtung gesetzlicher Vorgaben zum Gewaltschutz ist für Sie selbstverständlich. Bei Einstellung legen Sie ein erweitertes Führungszeugnis vor. Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B Für Ihre Mission bieten wir Ihnen Vergütung ab 4.404,15 € (ab 01.01.2026: 4.536,27 €)/Vollzeit Wir zahlen verlässlich zum 15. des Monats nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Mitteldeutschland, nachgewiesene förderliche Zeiten werden angerechnet. Die Vergütung erhöht sich automatisch bei Berufserfahrung, nach Dauer der Betriebszugehörigkeit und nach beschlossenen Entgeltsteigerungen. Aus- und Weiterbildung Wir fördern Ihre stetige persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungen und Qualifizierungsmaßnahmen. Betriebliche Altersvorsorge Sie erhalten eine betrieblicher Altersvorsorge über eine kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK) mit einem Arbeitgeberzuschuss von 5%. Gesundheitsförderung Sie erhalten Arbeitszeit für gesundheitsfördernde Maßnahmen, wie Sportkurse, Fußballgruppen oder Ähnliches. Job- bzw. Deutschlandticket Sie erhalten einen Zuschuss von 15,01€ monatlich über Ihre Gehaltszahlung sowie 16% Rabatt auf das JobTicket oder 5% Rabatt auf das Deutschlandticket. Urlaub Sie erhalten 31 Tage Urlaub bei einer 5 Tage-Woche! Der 24.12. und der 31.12. sind zusätzlich freie Tage. Zusatzleistungen zur Vergütung Wir zahlen zusätzlich zum Gehalt zum Beispiel Kinderzuschläge, Schichtzulagen und bei wirtschaftlich positiven Betriebsergebnissen eine Jahressonderzahlung. Fahrradleasing Über unseren Partner Lease-a-Bike können Sie ein Fahrrad zur privaten Nutzung leasen. Geregelte Arbeitszeiten Sir arbeiten fünf Tage die Woche von Montag bis Freitag ohne Schichtarbeit. Kreativität und Handlungsspielraum in einem motiviertem Team Wir sind ein an Qualität orientiertes Unternehmen, welches Ihnen Gestaltungsspielräume in einem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld gibt. Für Fragen zur Stelle oder dem Bewerbungsverfahren Ivonne Romisch Mitarbeiterin Personal Tel: 0345 2178116