Als eine der größten privaten Hochschulen in Deutschland ist die SRH University der innovative Wegbegleiter für Studierende aus über 140 Nationen. Wir sind Teil des führenden Bildungs- und Gesundheitsanbieters SRH, der seit über 50 Jahren Menschen dabei unterstützt, ein selbstbestimmtes Leben zu führen. Wir lehren mit Leidenschaft und Kompetenz und stellen die berufliche und persönliche Entwicklung unserer Studierenden in den Mittelpunkt. An unserem zukunftsweisenden Campus bieten wir vielfältigste Studienprogramme und -modelle, Hand in Hand mit Wirtschaft und Praxis. Mit unserer innovativen und prämierten Didaktik CORE begleiten wir unsere Studierenden individuell auf ihrem Weg. Sie lernen praxisnah in kleinen Gruppen und interaktiven, projektbasierten Einheiten. Wir verstehen uns als internationale, diverse und interdisziplinäre Community. Wir gehören zur SRH – einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 17.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser. Zur Verstärkung unserer School of Health, Education and Social Sciences im Studiengang Physiotherapie suchen wir zum 01.08.2026 einen Akademischen Mitarbeiter mit dem Schwerpunkt wissenschaftliche Dienstleistungen w/m/d in Teilzeit (50 %). Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis zum 30.04.2027 befristet.
Modulverantwortung, Lehre und Prüfung im primärqualifizierenden Studiengang Physiotherapie mit den Schwerpunkten Innere Medizin oder Pädiatrie oder/und Physikalische Therapie Praxiskoordination und Praxisbesuche Betreuung von Bachelorthesen Ggf. Möglichkeit zur Aufstockung und längerfristige Perspektive über Tätigkeit in Physiotherapie am Campus: srh-university.de/de/unsere-standorte/heidelberg/physiotherapie-am-campus/
Studienabschluss mind. Bachelor, besser Master im therapierelevanten Bereich Berufsanerkennung Physiotherapie mit mind. 2 Jahren Berufserfahrung in einschlägigen Bereichen Mögl. Erfahrung in der Lehre Kompetenter Umgang mit Office-Anwendungen und IT-Affinität Hohe Kommunikationskompetenz und Teamplayer
Work-Life-Balance |
Ausgeglichene Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten und großzügigen sowie flexiblen Arbeitszeitrahmen Mobilität
| Business Bike, Zuschuss zum Deutschlandticket Weiterentwicklung |
Coaching Pool, Elternkompass, Studienrabatt an der Mobile University und Mitarbeitendengespräche Sparangebot
| Corporate Benefits: Rabatt-Shop nur für Mitarbeitende Ausstattung |
Moderne Büro- und Seminarausstattung Sicherheit |
Betriebliche Altersversorgung und Wertkonto Ehrenamt |
#TeilDeinGlück und erhalte zusätzliche bezahlte Freizeit Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.
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