Business Development Manager - EMS
(m/w/d)
Festanstellung durch unseren Kunden Überlingen Startdatum: sofort Referenznummer: 870359/1
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Über das Unternehmen
1. Mein Mandant ist ein international tätiges Industrieunternehmen, das sich auf die Entwicklung und Fertigung kundenspezifischer technischer Lösungen spezialisiert hat. Das Unternehmen ist Teil einer etablierten Unternehmensgruppe und bedient anspruchsvolle Kunden aus verschiedenen Industriebranchen. Am Standort erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld mit hoher technischer Kompetenz und langfristiger Ausrichtung.
Aufgaben
2. Verantwortung für den Ausbau und die Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen im industriellen B2B-Umfeld (Aviation, Industrie, Medical und weitere Bereiche)
3. Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftspotenziale bei Bestands- und Neukunden (im bestehenden Vertriebsgebiet)
4. Steuerung des gesamten Business-Development-Prozesses von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Vertragsabschluss
5. Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen wie Vertrieb, Entwicklung, Projektmanagement und Produktion
6. Analyse von Markt-, Kunden- und Technologietrends sowie Ableitung konkreter Vertriebs- und Wachstumsstrategien
7. Repräsentation des Unternehmens bei Kunden, Partnern und auf relevanten Branchenveranstaltungen
Profil
8. Abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
9. Fundierte Erfahrung im Business Development, Vertrieb oder Key Account Management im industriellen Umfeld
10. Gutes technisches Verständnis, idealerweise im Bereich Elektronik, Industrieprodukte oder komplexer technischer Lösungen
11. Kommunikationsstärke, Verhandlungssicherheit und unternehmerisches Denken
12. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
13. Verantwortungsvolle Rolle mit hohem Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf das Unternehmenswachstum
14. Zusammenarbeit mit technologisch anspruchsvollen Produkten und langfristigen Kundenbeziehungen
15. Kurze Entscheidungswege und eine enge Zusammenarbeit mit Management und Fachabteilungen
16. Langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich stabilen, zukunftsorientierten Umfeld
17. Moderne Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeitmodelle und eine wertschätzende Unternehmenskultur
18. Strukturierte Einarbeitung sowie individuelle Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
Gehaltsinformationen
19. Attraktive Vergütung