Position Beschreibung
Wir suchen eine Persönlichkeit, die eine Filiale mit 20–40 Mitarbeitern leitet.
Die Hauptaufgaben umfassen:
* Die Analyse der zentralen Kennzahlen und die Optimierung von Arbeitsabläufen.
* Die Implementierung unseres Filialkonzepts und die Gewährleistung einer erstklassigen Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und Servicequalität.
* Die Führung und Motivation des Teams sowie die Ausbildung und Entwicklung der Mitarbeiter.
Voraussetzungen
Ein Teamplayer mit folgenden Qualifikationen ist gefragt:
* Mehrfacher Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche.
* Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position.
* Hohe Verantwortungsbereitschaft und die Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren.
* Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
Nutzen Sie diese Chance
Entwickeln Sie Ihre Karriere bei unserem Unternehmen weiter!