Hätte - Könnte - Würde war gestern!
MACHEN! ist angesagt!
Sie sind unser Volltreffer, wenn Sie eine neue berufliche Herausforderung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung (mit Übernahmeoption)
als Industriemechaniker (m/w/d) in Vollzeit suchen und folgende Aufgaben beherrschen:
1. Fertigung von Ersatzteilen für Maschinen und Anlagen anhand von Zeichnungen oder eigenen Planungen
2. Durchführung von Wartungsarbeiten und Reparaturen der Anlagen
3. Verantwortung für die Betriebsbereitschaft des gesamten Maschinenparks
Sie finden sich hier wieder?
Dann bewerben Sie sich noch heute!
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Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche und
verantwortungsvolle Aufgabe im Team.
Bei guter Eignung, Spaß an der Arbeit und Sorgfalt -
winkt Ihnen die Chance auf Übernahme in eine Festanstellung!
Wir freuen uns auf Sie!
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Folgende Punkte sollten Sie im Gepäck haben:
4. Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/d) oder in einem vergleichbaren technischen Beruf
5. Technisches Verständnis und Freude an der selbstständigen Arbeit
6. Hydraulik- und Pneumatik-Kenntnisse
7. Gute Deutschkenntnisse
8. Bereitschaft zur Schichtarbeit (2-Schicht-System)
9. Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
10. Überdurchschnittliches Engagement
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Die ist ein Familienunternehmen, dessen Erfolg auf Vertrauen und nachhaltige Zusammenarbeit begründet ist. Nicht umsonst sind wir mittlerweile mit unseren Niederlassungen an 6 Standorten in 4 Bundesländern vertreten. Unsere ca. 500 Mitarbeiter repräsentieren dabei unsere Dienstleistung bundes- und europaweit.
Sie wollen mehr über uns wissen?
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Wir bieten:
11. Leistungsgerechte Entlohnung + evtl. Leistungszulagen
12. Arbeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen
13. unbefristete Arbeitsverträge
14. Kontakte zu regionalen und überregionalen renommierten Unternehmen
15. persönliche und kompetente Ansprechpartner
16. Anwendung eines Tarifvertrages (GVP)
17. Tarifliche Zulagen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
18. Mitarbeiter (m/w/d) werben Mitarbeiter (m/w/d) Prämie
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