Stellenbeschreibung
1. Du berätst unsere Fachabteilungen entlang des gesamten Entwicklungsprozesses in der SAP Analytics Cloud – von der Anforderungsanalyse bis zum Rollout
2. Analyse und Optimierung der bestehenden BI-Systemlandschaft sowie Sicherstellung eines konsistenten und qualitativen Datenbestands
3. Du entwickelst Dashboards, Reports und KPIs für End-User und Management
4. Gestaltung und Weiterentwicklung unserer internen Workflow- und Prozesstools (z. B. AgilePoint, Jira)
5. Du führst zielgerichtete Schulungen und Trainings für End-User durch (SAC, AgilePoint, Jira)
6. Du arbeitest eng mit dem BI-Team, Fachabteilungen und externen Partner:innen zusammen, um Anforderungen effizient umzusetzen
Qualifikationen
7. Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften, Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
8. Du bringst fundierte Kenntnisse in MS Office sowie in BI-Tools wie SAC oder Qlik mit
9. Du verfügst über SQL-Grundlagen, vorzugsweise im MS SQL Server Management Studio
10. Du verfügst über ein ausgeprägtes Verständnis für Datenqualität, Reporting-Strukturen und systemische Zusammenhänge
11. Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und verfügst über einen hohen Qualitätsanspruch
Zusätzliche InformationenMach mehr aus Deinem Job. Wir setzen auf das Potenzial jedes Einzelnen und bieten Dir eine Umgebung, in der Du Dich weiterentwickeln, Verantwortung übernehmen und im Team innovative Lösungen schaffen kannst. Nutze die Chance und entdecke unsere Benefits, die Dich auf Deinem Weg bei uns unterstützen:
12. 30 Tage Urlaub: Deine Zeit für Erholung im Jahr
13. Workation: Bis zu 20 Tage aus dem europäischen Ausland arbeiten
14. Sabbatical: Möglichkeit für längere Auszeiten
15. Flexible Arbeitszeiten: Vertrauensarbeitszeit und Homeoffice-Optionen (2-3 Tage/Woche)
16. Mobilität & Zuschüsse: Jobbike, Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenlose Parkplätze
17. Vermögenswirksame Leistungen: Vorteile zur Förderung Deiner finanziellen Rücklagen
18. Corporate Benefits: Rabatte z.B. für Reisen und Eventtickets
Weiterentwicklung: Interne Talenteprogramme, Frauenförderung, Trainingsangebote
19. Onboarding-Events: Umfassende Einarbeitung und Einführungsveranstaltungen
20. Moderne Büros: Papierlose Arbeitsplätze mit digitalen Prozessen
21. Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Prämien für erfolgreiche Empfehlungen
Arbeitsmedizinische Versorgung: Gesundheitschecks und -veranstaltungen, sowie Zuschüsse zu Bildschirmbrillen
22. Firmenevents: Weihnachtsfeiern, Teamausflüge und B2Run-Teilnahme
23. Communities: Netzwerke wie Frauennetzwerk
24. IT-Benefit-Programm: Finanzierungsangebote für technische Ausstattung, auch zur privaten Nutzung
Mach Deinen nächsten Karriereschritt in einem spannenden Umfeld – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!