Die Sophien- und Hufeland-Klinikum gGmbH, Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena, erfüllt als modernes Akutkrankenhaus mit über 600 Betten in 16 Fachkliniken regionale und überregionale Versorgungsaufgaben. Pro Jahr nehmen mehr als 23.000 stationäre und rund 39.000 ambulante Patienten das hochwertige Leistungsangebot in Anspruch. Im größten evangelischen Krankenhaus Thüringens bieten ca. 1.300 qualifizierte Mitarbeitende eine professionelle Unterstützung, seelsorgerische Begleitung und menschliche Zuwendung an.
Das Klinikum ist Mitglied im Diakonischen Werk Evangelischer Kirchen in Mitteldeutschland e. V.
Für unsere Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe unter der Leitung von Chefarzt Dr. med. J. Herrmann suchen wir zum 01.05.2026 oder nach Vereinbarung einen
Leitung der Geburtshilfe – Perinatalmediziner/in – DEGUM-zertifiziert
Die Gynäkologie und Geburtshilfe des Sophien-und Hufeland-Klinikums deckt ein umfassendes Leistungsspektrum in allen Bereichen der Frauenheilkunde ab. Im Jahr behandeln wir über 2.500 Patientinnen stationär in der Gynäkologie und Geburtshilfe.
Die Geburtshilfe ist in Pränataldiagnostik und Perinatalmedizin personell und medizinisch-technisch ideal ausgestattet und sichert über 1000 Schwangerschaften sowie ca. 800 Geburten pro Jahr durch die enge Zusammenarbeit mit der Neonatologie der Kinderklinik mit mehr als 300 Früh- und Neugeborenen als Perinatalzentrum Level 2 ab.
Außerdem ist die Klinik gerade dabei, ein zertifiziertes gynäkologisches Krebszentrum, ein – Endometriosezentrum und ein -Beckenboden- und Kontinenz-Zentrum zu etablieren.
Ihre Aufgaben:
* Medizinische Verantwortung für den Bereich Geburtshilfe innerhalb der Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe
* Fachliche Leitung der Geburtshilfe einschließlich Kreißsaal, Pränataldiagnostik und perinatalmedizinischer Versorgung
* Sicherstellung und Weiterentwicklung einer qualitativ hochwertigen, evidenzbasierten und patientinnenzentrierten geburtshilflichen Versorgung auf perinatalmedizinischem Niveau
* Zielgerichtete, wertschätzende Führung des ärztlichen Teams der Geburtshilfe sowie Förderung individueller fachlicher Qualifikationen
* Weiterentwicklung der pränataldiagnostischen Angebote (inkl. DEGUM-Strukturen) und Ausbau der perinatalmedizinischen Schwerpunkte
* Enge Zusammenarbeit mit Neonatologie, Anästhesie, Pädiatrie, Hebammen sowie weiteren beteiligten Fachdisziplinen
* Aktive Mitwirkung an der medizinischen und strategischen Weiterentwicklung der Klinik in enger Abstimmung mit dem Chefarzt, der Klinikleitung und der Geschäftsführung
* Förderung der interdisziplinären und sektorenübergreifenden Zusammenarbeit, insbesondere mit niedergelassenen Gynäkologinnen und Gynäkologen
* Beteiligung an der strukturierten Aus- und Weiterbildung ärztlicher Nachwuchskräfte sowie an Fort- und Weiterbildungsformaten der Klinik
Ihr Profil:
* Facharzt (m/w/d) für Gynäkologie und Geburtshilfe
* Zusatzweiterbildung Spezielle Geburtshilfe und Perinatalmedizin
* Möglichst DEGUM-Zertifizierung (Stufe II, idealerweise Stufe III)
* Mehrjährige klinische Erfahrung in der Geburtshilfe, idealerweise mit perinatalmedizinischem Schwerpunkt min. Level-2
* Leitungserfahrung als Oberarzt (m/w/d), leitender Oberarzt (m/w/d) oder in vergleichbarer verantwortlicher Position
* Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz mit wertschätzender, teamorientierter Haltung und der notwendigen Durchsetzungsfähigkeit
* Hohes Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick sowie wirtschaftliches Verständnis
* Klare patientinnenorientierte Grundhaltung und konsequente Umsetzung dieser Prinzipien im klinischen Alltag
* Kollegiale Persönlichkeit mit ausgeprägtem interdisziplinärem und interprofessionellem Verständnis
* Interesse an innovativer Weiterentwicklung der Geburtshilfe sowie an moderner, strukturierter Weiterbildung des ärztlichen Nachwuchses
Unser Angebot:
* Eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit großem Gestaltungsspielraum innerhalb einer leistungsstarken Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe
* Ein moderner, innovationsfreudiger Arbeitsplatz mit zeitgemäßer apparativer Ausstattung und langfristiger Perspektive
* Umfassende Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen sowie Zugang zu vielfältigen Qualifizierungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für Sie und Ihr Team
* Ein leistungsgerechter Vertrag, der der Verantwortung und Bedeutung der Position entspricht
* Teilnahme an umfangreichen Mitarbeiter-Benefits, u. a. Jobrad und weiteren attraktiven Angeboten
Das moderne Klinikum am Rande der Klassiker- und Universitätsstadt Weimar, das landschaftliche Umfeld und die Nähe zur Landeshauptstadt Thüringens bieten alle Möglichkeiten der individuellen Lebensgestaltung von der ländlichen Idylle bis zum modernen Stadtleben.
Kontakt:
Für Rückfragen steht Ihnen gern Herr Chefarzt Dr. med. J. Herrmann unter Tel. (03643) 57 15 00 zur Verfügung.
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