Du suchst nach einer Herausforderung, die dich herausfordert und fordert? Unsere Software hilft Versicherungen in mehr als 30 Ländern dabei, ihre Verträge zu verwalten. Wir suchen einen Software-Sicherheitsexperten (m/w/d) für eine Vollzeit- oder Teilzeitposition.
Deine Aufgaben:
* Du unterstützt bei der zukunftsorientierten Weiterentwicklung unserer Software, um sie sicherer und effizienter zu machen.
* Du bringst deine Expertise in Information Security ein und entwickelst unsere Security-Architektur weiter.
* Du erstellst IT-Sicherheitskonzepte und -Richtlinien, stimmst diese mit anderen Abteilungen ab und sorgst für ihre Umsetzung.
* Du überwachst das Security-Monitoring und Reporting und begleitest Sicherheitsaudits und Penetration Tests.
* Du wirkst aktiv in Akquisen, Vorstudien und Proof of Concepts mit und präsentierst deine Themen unternehmensweit.
Deine Qualifikationen:
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Mathematik oder einer vergleichbaren Disziplin.
* Erfahrung und Spaß an (agiler) Softwareentwicklung und Architekturberatung mit Schwerpunkt IT-Sicherheit.
* Fundiertes Know-how zur Absicherung und Härtung produktiver Umgebungen und darauf laufender Services.
* Kenntnisse sicherheitsrelevanter Methoden und Standards wie ISO27000 ff., BSI Grundschutz.
* Gute Java/JEE-Kenntnisse und Kenntnisse einschlägiger Open Source Frameworks und Tools.
* Idealerweise zusätzlich Know-how im Bereich Cloud-Sicherheit bzw. Security in virtualisierten Umgebungen.
* Analytisch-methodisches Denken, Kreativität, Organisationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Ergebnis- und Lösungsorientierung.
Unser Arbeitsumfeld:
* Wir bieten ein flexibles Arbeitszeitmodell, das den Work-Life-Balance gerecht wird.
* Mit unserem Onboarding-Programm unterstützen wir Dich bei Deiner Einarbeitung und Entwicklung.
* Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Seminarangebote, Schulungen und Coachings.
Deine Benefits:
Flexibler Arbeitszeitrahmen, ohne Kernarbeitszeit, Vertrauensarbeitszeit, Flexikonto, Reisezeit = Arbeitszeit
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Seminarangebote, Schulungen und Coachings
Hybrides Arbeiten: Im Büro und von Zuhause
Fahrradleasing für die betriebliche und private Nutzung
Gute Verkehrsanbindung
Flexible und moderne Arbeitsplätze, frisches Obst, kostenfreie Getränke
Mehrtägiges Onboarding-Programm in der Einarbeitungsphase
30 Tage Urlaub, Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben