Ihre Aufgaben
:
1. Umsetzung und Weiterentwicklung der Testautomatisierungsstrategie für eine konzernweite Software-Plattform, mit Fokus auf API- und Contract-Tests, System- bzw. End-to-End-Tests und UI-Tests
2. Aufbau und Pflege einer skalierbaren Testautomatisierungs-Infrastruktur (Framework, Daten, Umgebungen, Reporting) und deren Einbindung in unsere CI/CD-Pipelines
3. Ableitung von Testplänen, Testfällen und Testkonzepten aus Spezifikationen, Architektur und Risikoanalysen
4. Erstellen von automatisierten Tests sowie Koordination und Durchführung manueller Tests
5. Strukturierte Dokumentation von Testergebnissen und Fehlerberichten in unseren Testmanagement- und Ticketing-Tools
6. Erstellung von Zeitplänen für Testphasen, Berichterstattung über Testergebnisse, Testmetriken, Fortschritte und Risiken
7. Enge Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären und agilen Entwicklungsteam bei der Analyse, Reproduktion und Nachverfolgung von Fehlern
Ihre Qualifikationen:
8. Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Informatik, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Berufsausbildung - Quereinstieg mit entsprechender Berufserfahrung ebenfalls möglich
9. Mehrjährige Erfahrung im Softwaretest und/oder in der Softwareentwicklung mit Fokus auf Testautomatisierung
10. Erfahrung in der Testkonzeption, Testprozessen und -Tools – Zertifizierung nach ISTQB Standard oder vergleichbar
11. Praktische Erfahrung im manuellen und automatisierten Testen komplexer Softwaresysteme
12. Kenntnisse im Testen von verteilten, service-orientierten Architekturen und APIs
13. Erfahrung mit CI/CD-Pipelines
14. Gute Programmierkenntnisse und Routine in der Testautomatisierung mit etablierten Test-Frameworks für die höheren Ebenen der Testpyramide.
15. Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden, interdisziplinären Teams und Projektmanagement in einem agilen Umfeld
16. Ausgeprägter Teamgeist gepaart mit starkem Organisationstalent, analytischer und strukturierter Arbeitsweise sowie Verantwortungsbewusstsein
17. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Kurtz Ersa ist ein global agierender Maschinenbauer, gegründet 1779 und inhabergeführt in siebter Generation. Als Technologie- und Marktführer in den Bereichen Electronics Production Equipment, Moulding Machines und Automation optimieren wir die Herstellungsprozesse unserer Kunden. Weltweit unterhalten wir dafür 17 Produktions- bzw. Vertriebsstandorte, um innovative Lösungen, wo auch immer, zu realisieren.
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Personalentwicklungskonzept
22. "Attraktiver Arbeitgeber"-Programm (flexibles Arbeiten, Home Office, Weiterbildung, Kinderferienbetreuung, Vergünstigungen bei verschiedenen Kooperationspartnern etc.)
23. Attraktive Vergütung plus Mitarbeitererfolgsbeteiligung