(Junior) Finance Manager (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein modernes und wachstumsorientiertes Unternehmen mit Sitz in Köln, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Junior) Finance Manager (w/m/d).
Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.
Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.
Unser Kunde bietet
1. Einen strukturierten Einstieg in den Finance-Bereich mit Entwicklungsperspektive
2. Fachliche Weiterbildung sowie langfristige Karrieremöglichkeiten
3. Ein kollegiales Team und kurze Entscheidungswege
4. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
5. Attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits
Ihre Aufgaben als (Junior) Finance Manager (w/m/d)
6. Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
7. Analyse von Finanzkennzahlen und Aufbereitung von Management-Reports
8. Unterstützung bei der Liquiditätsplanung und im Cashflow-Management
9. Mitarbeit bei Prozessoptimierungen im Finanzbereich
Ihr Profil
10. Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, alternativ vergleichbare Qualifikation
11. Erste Berufserfahrung im Finanz- oder Accounting-Umfeld
12. Sicherer Umgang mit MS Excel, idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP)
13. Analytische Denkweise, Zahlenaffinität sowie strukturierte Arbeitsweise
14. Teamfähigkeit, Eigeninitiative und hohe Lernbereitschaft
15. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift