Wir suchen dich als Web-Entwickler
Lesen Sie weiter, um sich ein umfassendes Bild von dieser Stelle zu machen und zu erfahren, was für einen erfolgreichen Bewerber erforderlich ist.
*in (all genders welcome) Unsere interdisziplin ren Teams Zoidberg und Farnsworth bauen headless Web Apps f r Gro kunden wie Coppenrath Wiese, KWS Saat, Weidm ller und Meyer Werft.
Dabei nutzen wir die besten SaaS-Dienste f r CMS, Marketing Automation, Analytics, Formulare, Geolocation, DAM, CRM, Mail usw.
und f hren diese mit headless Technologien zu einer Digital Experience Platform zusammen.
Wir arbeiten mit der JAMStack-Architektur und nach dem Standard der MACH Alliance: Microservices based, API-first, Cloud-native SaaS and Headless.
Deine Aufgaben Du konzipierst und entwickelst CMS-Applikationen mit allen denkbaren digitalen Touchpoints f r unsere Kunden.
Daf r analysierst du die Anforderungen unserer Kunden, entwickelst passende technische Konzepte und individuelle Erweiterungen oder generische Schnittstellen zu Drittsystemen.
Dabei arbeitest du u.a.
mit den Content Management Systemen unserer Partner.
Als fester Teil eines unserer beiden Teams, arbeitest du eng mit anderen Entwickler
*innen, dem Projektmanagement und Teams unserer Kunden zusammen.
Dein Wissen ber Coding, Tools und Best-Practices teilst du mit deinem Team, in dem du dich im Rahmen von internen Tech-Sessions, CoPs, Open Spaces und Pair-Programming engagierst.
Deine St rken Du verf gst ber praktische Erfahrungen in der Webentwicklung von Enterprise Content Management Systemen mit Java.
HTML, CSS, Javascript/Typescript und moderne Frontend-Frameworks wie Angular, React, Vue oder Figma sind dir vertraut.
Idealerweise hast du bereits mit First Spirit DXP gearbeitet und kannst sogar Schulungen beim Hersteller nachweisen.
Falls nicht, kein Problem wir holen das nach.
Du bringst gute Englischkenntnisse mit.
Au erdem hast du Lust auf eigenverantwortliches Arbeiten in einem crossfunktionalen Team, das sowohl vor Ort im Bielefelder B ro als auch remote/hybrid zusammenarbeitet.
Unsere Benefits Vereinbarkeit Lebensphasenflexibilit t durch individuelle Arbeitszeitl sungen und Wochenarbeitszeiten Mobiles Arbeiten als Standard und #workfromanywhere K ndigungsschutz f r Partner
*innen von Schwangeren Setup Alle 3 Jahre aktuelles Notebook M glichkeit, dein altes Ger t zu bernehmen Wahl zwischen macOS, Linux oder Windows Team-Budget f r individuelle Hardware-W nsche Verg tung PNV-Arbeitgeberticket Verm genswirksame Leistungen Pr mie f r Empfehlung neuer Kolleg
*innen Kita-Zuschuss Gemeinschaft Analoge Community-Events, bspw.
Spieleabende, Sommerfest und Weihnachtsfeiern Virtuelle Formate, bspw.
Open Space, Interessen-Channels Ein 3 f r B rohunde Gesundheit JobRad f r dich und ein Familienmitglied Beratungsangebot zu mentaler Gesundheit durch Kooperation mit Open Up Betriebliches Gesundheitsmanagement Verantwortung Soziales und politisches Engagement, bspw.
#wirf rdemokratie, Weihnachtsspende kologische Nachhaltigkeit Interessiert? Dann bewirb dich bei uns Wir bei comspace interessieren uns f r dich als Mensch und wir m chten in erster Linie etwas ber deine Pers nlichkeit und Motivation erfahren.
Das bedeutet, dass du selbst entscheiden kannst, ob du Informationen wie Foto, Familienstand, Religion, Nationalit t etc.
mit uns teilen m chtest.
Wir sch tzen und behandeln alle Bewerbungen gleich.
Um f r dich den Bewerbungsprozess so leicht wie m glich zu gestalten, kannst du dich nur mit deinem CV bewerben.
Das People Culture Team meldet sich dann bei dir, um alles Weitere zu den Einstiegsm glichkeiten bei comspace pers nlich zu besprechen.
Wenn du dich lieber ausf hrlich bewerben m chtest, schick uns gerne ein Motivationsschreiben Wir sind gespannt zu erfahren, welche Themen dein Herz h her schlagen lassen.
Erz hl uns gerne von deinem spannendsten Projekt oder deiner kniffligsten Aufgabe.