Werden Sie Teil einer unternehmensinternen Logistik- und IT-Struktur, in der SAP EWM als zentrales System für die operative Lagersteuerung eingesetzt wird. In dieser Rolle arbeiten Sie nicht als externer Berater, sondern als fachlich verantwortliche Instanz für definierte End-to-End-Prozesse im Lagerumfeld. Als Process Owner fungieren Sie als Bindeglied zwischen Logistik, IT und SAP-Entwicklung. Sie definieren Standards, priorisieren Anforderungen, sichern die Prozessqualität und begleiten Systemänderungen von der fachlichen Konzeption bis zur produktiven Nutzung. Der Fokus liegt auf stabilen, skalierbaren Prozessen und nachhaltiger Systemnutzung. Arbeitsort: Weiden i. d. Oberpfalz Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Fachliche Verantwortung für definierte SAP EWM Lagerprozesse (z. B. Wareneingang, Kommissionierung, Verpackung, Versand) Definition, Dokumentation und Weiterentwicklung von Prozessstandards Übersetzung logistischer Anforderungen in fachliche Spezifikationen Priorisierung und Steuerung von Anforderungen in Abstimmung mit IT und SAP-Entwicklung Begleitung von Systemanpassungen, Rollouts und Releasewechseln Sicherstellung der Prozessqualität im laufenden Betrieb Unterstützung des 2nd-Level-Supports bei prozessualen Fragestellungen Durchführung von Anwenderschulungen und Erstellung von Prozessdokumentationen Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Mehrjährige Erfahrung im SAP EWM Umfeld mit starkem Prozessfokus Sehr gutes Verständnis logistischer Abläufe im Lager Erfahrung als Process Owner, Key User oder fachlicher Verantwortlicher von Vorteil Fähigkeit, zwischen Fachbereich und IT strukturiert zu vermitteln (Unternehmenssprache: Deutsch) Analytische, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise Interesse an langfristiger Prozessverantwortung im Inhouse-Umfeld Persönliche SAP-Job-Perspektiven Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und anteilige Remote-Arbeit Attraktive Vergütung abhängig von Erfahrung und Verantwortung bis zu €100.000 Fachliche End-to-End-Verantwortung für EWM-Prozesse Langfristige Rolle ohne Projekt- oder Reisetätigkeit Individuelles Weiterbildungsbudget (SAP EWM, Logistik, S/4HANA) Stabiler Arbeitsplatz mit kurzen Entscheidungswegen