Raus aus dem Dauerstress – zurück zu guter Pflege
Du bist Krankenschwester geworden, weil du Menschen professionell versorgen wolltest - nicht, um permanent unter Zeitdruck zu stehen, Dienste zu tauschen und ständig zu improvisieren. Doch genau das bestimmt für viele den Alltag: zu wenig Personal, hohe Verantwortung, kaum Pausen und das Gefühl, nie wirklich fertig zu werden. Am Ende bleibt die Erschöpfung statt Zufriedenheit.
Bei avanti läuft Pflege anders. Im Personalleasing schaffen wir bewusst Rahmenbedingungen, die entlasten. Seit über 25 Jahren begleiten wir Pflegefachkräfte, die genau aus diesem Kreislauf aussteigen wollen. Wir sorgen für planbare Einsätze, verlässliche Absprachen und feste Ansprechpartner, die erreichbar sind und handeln. Du bist bei uns keine Lückenlösung, sondern eine Fachkraft, deren Arbeit Wert hat. So kannst du Pflege wieder so ausüben, wie sie gedacht ist - mit Ruhe, Struktur und einem guten Gefühl.
Das bieten wir dir:
1. Unbefristeter Vertrag, der dir Sicherheit gibt
2. Vergütung über Tarif, ergänzt durch Zuschläge
3. Einsätze, die vorher abgestimmt sind - ohne kurzfristiges Einspringen
4. Klare Absprachen, damit dein Dienstplan Bestand hat
5. Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner, die erreichbar sind
6. Optional einen werbefreien Dienstwagen oder Fahrtkostenzuschuss
7. Zusätzliche Sozialleistungen wie betriebliche Krankenzusatzversicherung und Edenred-Karte
8. Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie für erfolgreiche Empfehlungen
9. Vergünstigungen über Corporate Benefits
10. Möglichkeit eines bezuschussten Fernstudiums an der HFH - auch ohne Abitur
11. Optional: bundesweite Einsätze in ganz Deutschland
Das bringst du mit:
12. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Krankenschwester, Krankenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann
13. Fachliche Sicherheit und Verantwortungsbewusstsein
14. Empathie im Umgang mit Patienten
15. Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
16. Führerschein der Klasse B
Dein Aufgabenbereich:
17. Durchführung der Grund- und Behandlungspflege in unterschiedlichen Einrichtungen
18. Fachgerechte Betreuung und Begleitung der Patienten
19. Umsetzung pflegerischer Maßnahmen nach Pflegeplanung
20. Sorgfältige Dokumentation
21. Zusammenarbeit mit ärztlichen und pflegerischen Teams vor Ort