Willkommen bei SEARCH4 Global einer Marke der S4G Talent Solutions GmbH! Wir kombinieren modernste KI-Technologie mit über 22 Jahren Recruiting-Expertise, um Fachkräfte wie dich passgenau mit führenden Unternehmen zu vernetzen. Schnell, effizient und international! Warum diese Rolle zählt Für den Standort Köln (hybrdi) suchen wir exklusiv im Kundenauftrag eine*n SAP Enterprise Architect (M/W/D) im Zuge der Expansion auf dem deutschen Markt und um dem erhöhten Auftragsvolumen gerecht zu werden. Dabei steht deine persönliche Weiterentwicklung genauso im Mittelpunkt wie eine optimale Harmonisierung von Beruf, Familie und Freizeit. Unser Kunde skaliert seine S/4HANA-Programme und braucht eine starke Enterprise-Architektur als Rückgrat. Als SAP Enterprise Architect definierst du Zielbilder, guardrails und Roadmaps, orchestrierst Business- und Technical-Architects und sorgst dafür, dass Strategie, Prozesse und Technologie wirklich zusammenkommen. Substanz statt Slides. Kein Schwätzer. Dein Auftrag: Target Architecture & Roadmap: Du entwickelst tragfähige Zielarchitekturen für S/4HANA (RISE/Public/Private), inklusive BTP -Services, Integrations- und Datenarchitektur mit klarer Umsetzungs-Roadmap. Frameworks & Tools: Du etablierst und betreibst EA-Frameworks (z. B. TOGAF, ISA-M ) und nutzt LeanIX & Co. für Transparenz, Governance und Impact-Analysen. Integration & Patterns: Du definierst Integrationsprinzipien (SAP Integration Suite/CPI, Event Mesh, APIs/EDIs, IDocs) sowie Sicherheits-, Identitäts- und Compliance-Guardrails. Delivery Enablement: Du führst Business & Technical Architects fachlich, stellst End-to-End-Konsistenz sicher (Process Data Integration Ops/ALM) und begleitest Releases. Value Engineering & Standards: Du übersetzt Business-Ziele in entscheidungsreife Architekturvarianten (TCO/ROI, Risks/Assumptions) und etablierst wiederverwendbare Blueprints/Reference Architectures. Innovation mit Maß: Du bewertest Trends (z. B. KI, Automation, Sustainability, Signavio, SAC, Build ) auf Business-Impact kein Hype, sondern Nutzen. Presales & Thought Leadership: Du unterstützt Presales, baust Demo-/Blueprint-Assets auf und überzeugst auf C-Level präzise, substanziell, belastbar. Das bringst du mit: Mehrjährige Erfahrung als (Enterprise/Business/Technical) Architect im SAP-Universum. Tiefes Know-how zu S/4HANA (RISE/Public/Private), BTP, Prozess- & Datenarchitektur. Praxis in hybriden & Cloud-Architekturen, Integration (SAP Integration Suite/CPI, APIs/EDI/IDoc, Eventing) und Security/Governance. Methodenkompetenz in EA-Frameworks (z. B. TOGAF, ISA-M ) und Erfahrung mit LeanIX. Analytische Stärke Struktur : du triffst klare Architekturentscheidungen und begründest sie. Erfahrung in (Teil-)Projektleitung, Coaching/Enablement von Architekt:innen. Persönlichkeit: authentisch, verlässlich, teamfit klare Kommunikation, keine Selbstinszenierung. Sprachen: Deutsch verhandlungssicher, Englisch professionell. Nice to have: Kenntnisse in SAP Signavio, SAC, EWM/TM, CX/Commerce, SAP Build, Cloud ALM/SolMan. Zertifizierungen ( TOGAF, SAP-Zertifikate, LeanIX ). Public Presence (Talks/Panels) als Content- & Customer-Advocate. Was Dich erwartet: Echte Ownership: Wir geben dir die Bühne du gestaltest das Stück. Top-Kunden & Hidden Champions: Projekte mit Relevanz und Wirkung. Starkes Team: leidenschaftlich, offen, kollaborativ genau wie du. Moderne Zusammenarbeit: Flexibilität, Vertrauen, kurze Wege; hybrid nach Absprache. Perspektive: Wachstum im Unternehmen nicht nur im Jobtitel. Direkte Zusammenarbeit mit dem Managing Director/Partner am Standort Köln. Wettbewerbsfähiges Paket (Fixum Bonus/OTE) und moderne Tools. Und ja: Wir haben Spaß an dem, was wir tun. Jeden Tag. So geht es weiter Klingt nach dir? Bewirb dich jetzt mit Profil/CV und 23 kurzen Stichpunkten zu deinen stärksten EA-Erfolgen (Zielbild/Roadmap, Scope, dein Impact). Wir melden uns kurzfristig und freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Bitte beachte, dass die Formulierung (m/w/d) geschlechtsneutral ist und alle Geschlechter einschließt. Bewirb dich jetzt, um Teil einer fantastischen, interkulturellen Erfolgsgeschichte zu werden. Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen werden aktiv unterstützt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund und physischen Einschränkungen sind ausdrücklich erwünscht. Alle Geschlechter, jede Herkunft, jedes Alter und jeder Lebensweg. Erfahrene Kandidat:innen ( inkl. 45/50 ) werden ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben. Bewerbungen bitte an: bewerbung@searchfour.de SEARCH4 Global S4G Talent Solutions GmbH Hauptstraße 44 40789 Monheim am Rhein www.searchfour.de