Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Erfahrung in der strategischen Analyse und Optimierung von Prozessen Teamorientierte und selbstmotivierte Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Responsibilities: Beratung und fachliche Unterstützung des Fachbereichs Human Resources Durchführung von strategischen Analysen bestehender HR-Prozesse Optimierung von bestehenden HR-Tools und -Methoden Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Umsetzung von HR-Strategien Erarbeitung von Schulungs- und Entwicklungskonzepten für Mitarbeiter Technologies: SAP More: Wir bei EDAG sind ein innovatives Unternehmen, das Menschen und Zukunft verbindet. Wir teilen eine gemeinsame Vision und bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihren eigenen Karriereweg zu gestalten, sei es national oder international. In unserem motivierten Team erwarten Sie spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. last updated 4 week of 2026