* Über 350 Mitarbeitende bundesweit an verschiedenen Standorten
* Unsere Geschäftsfelder: Kommunalentwicklung, Gebäudeplanung und Architektur, E-Mobilität, Photovoltaik, Digitalisierung, Investition und Contracting
* Schwerpunkt der Gesellschaft energielenker solutions GmbH:
Energiemanagement-Software, KI-gestützte Steuerung von Energieerzeugungsanlagen, Lastmanagement, EZA-Regler- Energielenker in drei Worten: zukunftssicher, ganzheitlich, klimagerecht
Aufgaben
* Planung und Erstellung projektspezifischer Dokumentationen (z.B. Schaltplan, Regelungskonzept, Stücklisten, diverse technische Unterlagen) mit EPLAN Electric P8
* Technische Klärungen mit Kunden und Herstellern
* Koordination und Planung der EZA-Regler-Herstellung
* Auslegung geeigneter Hardware (Eignung, Sicherheit, Kosten)
* Prüfung der Kundendokumentation auf Vollständig- und Richtigkeit. Frühzeitige Erkennung von Problemen und eigenständige Lösungserarbeitung
* Unterstützung bei Inbetriebnahmen, Tests, Abnahmen und Fehleranalysen
* Zusammenarbeit mit Projektleitung und Fertigung zur Sicherstellung der technischen Umsetzung
* Gelegentlich Aufbau, Verdrahtung und Versand von Schaltschränken inkl. Funktionsprüfung der gebauten Schaltschränke
* Materialbestellung, Rechnungsfreigabe, Lieferscheinprüfung und -erstellung mit ERP
Profil
* Abgeschlossene Ausbildung als Techniker / Meister (m|w|d) im Bereich Elektrotechnik
* Sicherer Umgang mit dem CAD Programm EPLAN Electric P8
* Kenntnisse von Normen und Vorschriften der Elektrotechnik
* Strukturierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise
Wir bieten
* Dein Job mit Sinn: Energielenker ist ein zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen, das Raum für Entwicklung und eigene Ideen bietet
* Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten: Aktuell arbeiten unsere Mitarbeitenden in über 100 variablen Arbeitszeitmodellen hybrid zusammen
* Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Erholungsurlaub
* Attraktive Fitness- und Wellnessangebote durch unsere Kooperation mit Hansefit
* Großzügig bezuschusstes Deutschlandticket als Jobticket sowie Bike-Leasing
* Kinderbetreuungszuschuss i. H. v. 100 Euro pro Monat Monat, Corporate Benefits u. v. m.
* Duz-Kultur und flache Hierarchien
* Team- und Firmenevents
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