<div id=1512366735></div><div><h2></h2><p><span>Mitarbeiter HR-Technologien und Automation (m/w/d)<br></span></p></div><div><h2>Einsatzort</h2><ul><li>Rostock</li></ul></div><div><h2>Starttermin</h2><p><span><br></span></p></div><div><h2>Arbeitszeiten</h2><p><span>Vollzeit<br></span></p></div><div><h2>Vertragslaufzeit</h2><ul><li>Elternzeitvertretung</li></ul></div><div><h2></h2><p><span>Willkommen bei AIDA - dem Unternehmen, in dem Teamspirit wirklich gelebt wird. Komm in unsere internationale AIDA Familie und arbeite bei einem der bekanntesten und innovativsten Kreuzfahrtunternehmen weltweit.<br></span><span>Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt, als Elternzeitvertretung, an unserem Unternehmenssitz in Rostock.<br></span><span><br></span><span>Dein angesteuertes Ziel<br></span><span><br></span><span>HR neu denken : Du hast Lust, HR mit Automation, KI und smarten Technologien auf das nächste Level zu heben. Bei uns gestaltest du nicht nur Prozesse - du entwickelst die Zukunft von HR aktiv mit.<br></span><span><br></span><span>Konzeption & Umsetzung: Du entwickelst KI- und Automationslösungen, probierst neue Technologien aus und bringst gemeinsam mit IT innovative Ideen auf die Straße.<br></span><span><br></span><span>Digitalisierung: Du koordinierst HR-Digitalisierungsinitiativen, erkennst Potenziale und sorgst dafür, dass Themen zusammenlaufen.<br></span><span><br></span><span>Support & Problemlösung: Du bist die erste Anlaufstelle für unsere HR-Systemnutzer, beantwortest Anfragen und erkennst technische Probleme im Austausch mit unseren IT-Partnern.<br></span><span><br></span><span>Systempflege & Administration: Du unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer HR-Systemlandschaft und stellst einen reibungslosen Betrieb sicher.<br></span><span><br></span><span>Training & Enablement: Du führst Schulungen und Briefings durch und begleitest die Einführung neuer Funktionen.<br></span></p></div><div><h2>Dein bisheriger Kurs</h2><p><span>Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalwesen oder eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich sowie erste Berufserfahrungen im HR- oder IT-Support wäre wünschenswert.<br></span><span>Affinität zu digitalen HR-Lösungen und IT-Systemen.<br></span><span>Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse sowie sicher Umgang mit MS Office 365, insbesondere mit BI Tools.<br></span><span>Eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, Flexibilität sowie Teamfähigkeit.<br></span></p></div><div><h2>AIDA Benefits</h2><p><span>Unsere Jobs sind nicht nur spannend, kreativ und abwechslungsreich, sondern du kannst bei AIDA auch viel bewegen. Beruflich und privat begeistern wir unsere Mitarbeiter mit vielfältigen Benefits. Dazu gehören:<br></span><span>Unser Produkt? Lieben alle!<br></span><span><br></span><span>13. Monatsgehalt<br></span></p></div><div><h2>30 Tage Urlaub</h2><ul><li>Homeoffice-Optionen & flexible Arbeitszeitengestaltung</li></ul></div><div><h2></h2><p><span>Vielfältige Unternehmenskultur & einzigartiger Teamspirit<br></span></p></div><div><h2>Offices direkt an der Warnow gelegen</h2><ul><li>Herausfordernde und spannende Projekte</li></ul></div><div><h2></h2><p><span>Individuelle Karriereförderung<br></span></p></div><div><h2>Mitarbeiter-Events & Aktionen</h2><ul><li>Angebote zur betrieblichen und privaten Altersvorsorge</li></ul></div><div><h2></h2><p><span>Kostenlose Sportkurse, Gesundheitsaktionen & betriebsärztliche Vorsorgeuntersuchungen<br></span><span><br></span><span>Sowie viele weitere Sozial- und Gesundheitsleistungen (Kooperationskindergarten, vergünstigte Angebote in Fitnessstudios, Poolfahrräder u.v.m.)<br></span><span><br></span><span>Jetzt online bewerben<br></span></p></div>