Als Die Techniker gestalten wir die Krankenkasse von morgen. Das Team HR Informationssysteme konzipiert, entwickelt und implementiert innovative digitale Personalprozesse mit bestmöglicher IT-Unterstützung. Es berät darüber hinaus geschäftsbereichsübergreifend zur Optimierung von Unternehmensprozessen durch HR IT-Softwarefunktionalität, Organisations- und/oder HR-Daten. Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien und vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider. Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, anteilig remote zu arbeiten, sind bei uns gelebte Praxis.
Benefits:
* 35,5-Stunden-Woche
* Betriebliche Altersvorsorge
* 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
* Vermögenswirksame Leistungen
* Lebensarbeitszeitkonto
* Faire Bezahlung
* Zuschüsse zum Deutschlandjobticket
* Betriebssport
* Flexible Arbeitszeiten
* Anteilig Home-Office
* TK-Jobrad
Ihre Aufgaben
* Unser SAP HCM-System mit Fokus auf das Talentmanagement, wie Performance-, Skillmanagement, Nachfolgeplanung und Learning betreuen
* Fachliche Anforderungen in hochprofessionalisierte IT-Lösungen umsetzen
* Mit dem Team und internen oder externen Softwareentwicklerinnen und Softwareentwicklern den besten Prozess finden, technische Umsetzungskonzepte erarbeiten und passgenaue Lösungen realisieren
* Agile Methoden nutzen, organisationsübergreifend zusammenarbeiten und gemeinsam Ziele erreichen
* Den technologischen Wandel hin zu cloudbasierten, KI-gestützten HCM-Anwendungen aktiv vorantreiben
Ihr Profil
* Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Informatik oder vergleichbare Ausbildung
* Erfahrung in der Betreuung und Weiterentwicklung von komplexen ERP-Personalsystemen, wie SAP HCM On-Premise und idealerweise auch in relevanten HCM-Cloudanwendungen
* Sehr gute Deutschkenntnisse, mindestens auf B 2-Niveau
* Gutes Verständnis für Prozesse, Analyse und Konzeption sowie Freude an motivierter Zusammenarbeit
* Sehr gutes schriftliches und visuelles Ausdrucksvermögen
* Neugier auf agile Arbeitsweisen im operativen Geschäft und in interdisziplinären Projektteams