Du willst Verantwortung übernehmen und die Zukunft unserer Payroll- und HR-Accounting-Welt aktiv mitgestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Als Teamlead führst Du nicht nur ein engagiertes Expertenteam sondern packst auch selbst operativ mit an: Du sorgst für eine reibungslose und pünktliche Gehaltsabrechnung, stellst die Einhaltung aller gesetzlichen Anforderungen sicher und koordinierst internationale Payroll-Provider. Gemeinsam mit unseren Stakeholdern treibst Du die Digitalisierung und Prozessoptimierung voran. Deine Expertise macht den Unterschied – für unsere Mitarbeitenden und die Weiterentwicklung unserer HR-Services.
Darauf kannst du dich freuen:
* Du führst ein Team von fünf Payroll- und HR-Accounting-Spezialist:innen und arbeitest eng mit ihnen im operativen Tagesgeschäft zusammen
* Du verantwortest die monatliche Gehaltsabrechnung für rund 1.000 Mitarbeitende – dein wichtigstes Tool: SAP HCM.
* Du steuerst internationale Payroll-Provider und bist zentrale Schnittstelle zu unseren Stakeholdern.
* Du optimierst Prozesse, treibst Automatisierung und Digitalisierung voran.
Darauf können wir uns freuen:
* Studium der Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Ausbildung zur Bilanzbuchhaltung oder eine vergleichbare Qualifikation.
* Mehrjährige Erfahrung in der Payroll und dem HR-Accounting, idealerweise mit internationalem Bezug.
* Ausgeprägte Führungskompetenz kombiniert mit Erfahrung in der Leitung von engagierten Expertenteams, starke Kommunikationsfähigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
* Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie in der Buchhaltung/Rechnungswesen, ergänzt durch Erfahrung mit internationalen Payroll-Prozessen.
* Sehr gute Kenntnisse in SAP HCM und FI sowie sicherer Umgang mit MS Office.
* Spürbare Begeisterung für Zukunftstechnologien und breites Technologieverständnis.
* Analytisches Denken, Prozessverständnis und Hands-on-Mentalität.
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.