Job ID: 498329 Posted since: 12-Mar-2026 Organization: Legal, Compliance and Intellectual Property Field of work: Legal & Compliance Company: Siemens Mobility GmbH Experience level: Mid-level Professional Job type: Full-time Work mode: Hybrid (Remote/Office) Employment type: Permanent Location(s): Berlin - - Germany, Erlangen - - Germany, Munich - - Germany Gemeinsam machen wir den Unterschied Siemens Mobility ist ein eigenständig geführtes Unternehmen der Siemens AG und seit über 160 Jahren ein führender Anbieter im Bereich Mobilität. Zu unserem Kerngeschäft gehören Schienenfahrzeuge, Bahnautomatisierungs- und Elektrifizierungslösungen, schlüsselfertige Systeme sowie die dazugehörigen Serviceleistungen. Wir waren schon immer sehr innovativ, um Reisen schneller, sicherer und komfortabler zu machen. Heute brauchen wir neue Lösungen für neue Herausforderungen wie den Klimawandel und weltweit steigende Bevölkerungszahlen. Das ist es, was uns antreibt. Deshalb gestalten wir Mobilität mit Leidenschaft und sind immer einen Schritt voraus. Durch Digitalisierung machen wir Infrastrukturen intelligent und schaffen Möglichkeiten, die uns nachhaltig und nahtlos von A nach B bringen. Unsere über 40.000 Mitarbeitenden sind Pioniere im Mobilitätswesen, die dabei helfen, die Welt in Bewegung zu halten. Was tragen Sie bei? Sie sind Ansprechperson für die Mobility-Geschäftseinheiten und -Regionen in allen Belangen der güterspezifischen Exportkontrolle sowie der Sanktions- und Embargovorschriften. Sie analysieren Güter nach technischen und/oder kommerziellen Merkmalen und ermitteln die Exportdaten anhand der gesetzlichen Anforderungen (EU-Verordnung, Zollkodex, etc.). Darüber hinaus sind Sie für die laufende Aktualisierung der Exportkontrollkennzeichen in Stammdaten bzw. in allen relevanten Systemen zuständig. Sie führen mit Behörden eine einvernehmliche Lösung für die Kennzeichnung herbei (z.B. Auskunft zur Güterliste, verbindliche Zolltarifauskunft, One-Time-Report) und kümmern sich um alle aufkommenden Fragestellungen zum Thema Exportkontrollklassifizierung. Daneben ergeben sich immer wieder Projekte, die abteilungs- und länderübergreifend sind und die Sie bearbeiten. Was bringen Sie mit? Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) in einer technischen Fachrichtung sowie erste einschlägige Berufserfahrung in der Exportkontrolle; idealerweise in der Güterklassifizierung. Sie kennen sich in der Güterkennzeichnung nach deutschem, EU‑ und US‑(Re‑) Exportkontrollrecht inkl. De‑Minimis‑Regelungen aus; Kenntnisse weiterer nationaler Exportkontrollregime (z. B. China, UK) sowie Zolltarifierung sind wünschenswert. Sie beherrschen den sicheren Umgang mit SAP und PLM; erste Berührungspunkte mit KI‑basierten Tools (z. B. zur Entscheidungs‑ oder Plausibilitätsunterstützung) sind von Vorteil. Kunden- und Ergebnisorientierung zählen ebenfalls zu Ihren Stärken. Sie verfügen über einen hohen Grad an Kommunikationsbereitschaft und Offenheit sowie über konzeptionelle Stärke für innovative Veränderungen. Darüber hinaus bringen Sie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit. Was bieten wir Ihnen? Mobiles Arbeiten /Remote Working Bei uns haben Sie die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten. Das bedeutet, dass Sie zu einem erheblichen Anteil mobil tätig sein können. Dies haben wir durch eine Betriebsvereinbarung offiziell geregelt. Purpose Wir sind Pioniere der Mobilität. Bei uns tragen Sie in einem Zukunftsmarkt aktiv zu Verkehrswende und Klimaschutz bei, weil unsere Transportlösungen in aller Welt den CO2-Ausstoß verringern. Weiterentwicklung Wir bieten Ihnen umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung. Mit unserem Learning Campus verfügen wir über einen Inhouse-Dienstleister mit einem vielfältigen On- und Offline-Angebot. Eine Übersicht über unsere Benefits finden Sie hier. Wie treten Sie mit uns in Kontakt? www.siemens.de/mobility wenn Sie vor Ihrer Bewerbung mehr über Siemens erfahren möchten. www.siemens.com/de/de/unternehmen/jobs/faq.html wenn Sie Informationen rund um das Thema Bewerbung mittels unseres FAQ’s einholen möchten. 49 (9131) 17 5243-0 wenn Sie über unsere Bewerberhotline weitere Fragen zur Stelle klären möchten. www.siemens.com/mobility-jobs wenn Sie mehr Informationen zu Jobs & Karriere bei Siemens erhalten möchten. Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Ansprechpartnerin für diese Stellenausschreibung ist Julia Oldenburg.