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Leitung (w/m/d) des amtes für gebäudemanagement

Haan
Stadt Haan
Leiter
Inserat online seit: 16 Juni
Aufgaben der Stelle

Gestalten Sie mit Leidenschaft und Expertise die Zukunft unserer Im­mobi­lien.

Die Stadt Haan ist eine entwicklungsstarke Gemeinde mit über 30.000 Einwohner­innen und Ein­wohnern, die verkehr­sgünstig zwischen der Landes­hauptstadt Düssel­dorf und der Stadt Wuppertal liegt. Mit ihrer reizvollen Innen­stadt, einem familien­freundlichen Umfeld sowie umfassenden natur­verbundenen Sportmöglichkeiten bietet die Gartenstadt eine aus­gezeichnete Wohn- und Lebensqualität mit einem hohen Freizeitwert. Werden Sie Teil des Teams Stadtverwaltung! Die Stadt Haan sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Leitung (w/m/d) des Amtes für Gebäudemanagement

Das Amt für Gebäudemanagement umfasst das Kaufmännische und Infrastrukturelle Gebäudemanagement sowie das Technische Gebäudemanagement. In den nächsten Jahren kommt dem Amt durch einen ambitionierten Projektplan mit einem Schwerpunkt auf der energetischen Sanierung von Schulen und Verwaltungsgebäuden eine große Bedeutung zu.


Aufgaben
  • Verantwortungsvolle Leitung und Weiterentwicklung des Amtes
  • Motivierende Führung der ca. 35 Mitarbeitenden
  • Ressourceneffiziente, zukunftsorientierte und nachhaltige Ausrichtung und Bewirtschaftung des städtischen Immobilienbestands
  • Wahrnehmung aller strategischen Bauherrenaufgaben und professionelle Steuerung der städtischen Instandhaltungs- und Neubaumaßnahmen
  • Festlegung, Überprüfung und Anpassung von Qualitätsstandards und Qualitätssicherung
  • Erstellung von Sitzungsvorlagen und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit politischen Gremien sowie weiteren internen und externen Schnittstellen

Profil
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Master) der Fachrichtung Architektur, Bautechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mehrjährige Berufserfahrungen im Projektmanagement von Hochbaumaßnahmen und im Gebäudemanagement nach DIN 32736 (Betreiberverantwortung)
  • Idealerweise Führungserfahrung in vergleichbaren Bereichen einer Verwaltung
  • Gute Kenntnisse im Prozess- und Projektmanagement und in der Anwendung betriebswirtschaftlicher Steuerungsinstrumente
  • Verhandlungssicherheit gepaart mit einem sicheren Auftreten gegenüber internen und externen Kooperationspartner*innen

Wir bieten

Die Vergütung dieser unbefristeten Position erfolgt nach Entgeltgruppe 14 TVöD zzgl. einer verhandelbaren Zulage bzw. A 14 LBesO bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen. Vorbeschäftigungszeiten, die eine entsprechende Beruf­serfahrung in diesem Aufgabengebiet vermittelt haben, können bei der Einstufung berücksichtigt werden.

Wir bieten Ihnen den Gestaltungsspielraum, den Sie suchen! Mit Veränderungskompetenz und Entscheidungsfreude über­nehmen Sie die Verantwortung für die strategische und operative Neuausrichtung des Amtes und setzen die Empfehlungen einer externen Organisationsuntersuchung zielorientiert um. Hierbei integrieren Sie mithilfe Ihrer kommunikativen Kompetenzen und Team­fähigkeit Ihre Mitarbeitenden in die laufenden Veränderungsprozesse. Sie erwartet eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem vielseitigen und interessanten Aufgabengebiet. Neben einer leis­tungs­orientierten Bezahlung erhalten Sie Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen. Eltern wird eine Kinderbetreuung in einer Kita in Haan ermöglicht. Wir bieten ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, eine betriebliche Altersvorsorge sowie individuelle Beratungsleistungen in Zusammenarbeit mit einer psychologischen Beratungsstelle. Flexible Arbeitszeiten und Telearbeit nach Dienstvereinbarung sowie die Möglichkeit zur Stellenbesetzung in Teilzeit sind möglich. Sie werden daher gebeten, Ihre Vorstellungen hinsichtlich des Arbeitszeitumfangs mitzuteilen. Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind Teil der gelebten Personalpolitik der Stadt­ver­waltung Haan. Wir freuen uns daher über Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Behinderung oder sexuellen Identität. Die Stadt Haan verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Auswahlentscheidungen werden nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes sowie des Gleich­stel­lungsplanes der Stadt Haan getroffen.


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