Hörakustik-Referent Personalentwicklung
Wir suchen eine Persönlichkeit, die sich auf die Weiterbildung und Entwicklung unserer Mitarbeitenden in der Hörakustik konzentriert.
Ihre Aufgaben:
* Die Planung, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen zur Aus- und Weiterbildung von Mitarbeitenden in der Hörakustik
* Die Gestaltung einer identifizierenden, inspirierenden, intellektuell anregenden und individuellen Lernwelt für unsere Mitarbeiter
* Die Konzeption und Durchführung von Webinaren und der Mitgestaltung von E-Learning Modulen
* Die Durchführung von praktischen und theoretischen Tests und Zertifizierungen
* Die Kommunikation mit den Fachgeschäftsleitungen zur Entwicklung der Teilnehmenden
* Die Teilnahme an Maßnahmen zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
Ihr Profil:
* Berufliche Qualifikation als Hörakustikmeister oder vergleichbar
* Mindestens 2-jährige Berufserfahrung als Meister und erfolgreiche Leitung eines Fachgeschäftes
* Erfahrung in der beruflichen Aus- und Weiterbildung
* Sicherheit in der Leitung von Lerngruppen und in der Gestaltung von Lernprozessen
* Sicherer Umgang mit MS-Office
* Hohe Identifikation mit dem Bereich Hörakustik
* Ausgeprägte Kundenorientierung
* Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie konstruktive Kritik- und Konfliktfähigkeit
* Ziel- und Lösungsorientierung
* Proaktive Verantwortungsbereitschaft
Das bieten wir Ihnen:
* Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team
* Ein wachsendes, modernes Umfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten
* Fortbildungen und Trainings zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
* Gleitzeitmodell und attraktive Sozialleistungen
* Täglich frisch zubereitete Speisen im Betriebsrestaurant
* Personalrabatte auf unsere Produkte