Ihre Aufgaben
1. Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
2. Steuerung und Koordination der Anforderungen und Entwicklungen an die Systeme und Abläufe zur Netzdokumentation, insbesondere der GIS-Systeme
3. Vorgaben und Erstellung von Regelwerken zur Vermessung von Netzen und Anlagen
4. Steuerung und Abstimmung von prozessualen Anforderungen von Fachabteilungen mit Auswirkung auf die Außenorganisation
5. Verantwortung für Datenqualität und Datenkonsistenz in der Netzdokumentation und der angebundenen Randsysteme
6. Verantwortung als Fachkraft Dokumentation nach VDE-AR N4201 und GW 120
7. Koordination mit Landesbehörden und Vermessungsämtern
Ihr Profil
8. Abgeschlossenes Studium des Vermessungswesens, Bauingenieurwesens, Geodäsie oder Geoinformatik oder andere Qualifikation und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
9. Sicherer Umgang mit MS-Office und SAP
10. Erfahrungen in der Energiewirtschaft wünschenswert
11. Entscheidungsstärke
12. Kundenorientiertes Arbeiten
13. Analytisches Denken und strukturierte Vorgehensweise
14. Verantwortungsbewusstes und wirtschaftliches Handeln
15. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
16. Führerschein Klasse B
Ihr EAM-Paket
17. Attraktive tarifliche Vergütung inkl. Weihnachtsgeld und erfolgsabhängiger Sonderzahlung
18. Flexible Arbeitszeitgestaltung (38 Stunden/Woche) mit der Möglichkeit tageweise aus dem Homeoffice zu arbeiten
19. Ansprechende Arbeitsumgebung mit modernem technischem Equipment in einem attraktiven Bürogebäude in einer lebenswerten Stadt
20. Sicherer Arbeitsplatz in der Region mit gesellschaftlichem Beitrag zur Energiewende
21. Strukturierte Einarbeitung und Weiterentwicklung
22. Kostenlose Parkplätze in der Tiefgarage mit der Möglichkeit zum Laden der Elektrofahrzeuge
23. Betriebsrestaurant und Café mit vielfältigem Angebot
24. 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Sonderurlaub für bestimmte Ereignisse (z. B. Hochzeit, Geburt, Heiligabend und Silvester)
25. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
26. 365 Tage im Jahr privat unfallversichert
27. Fahrrad-Leasing (z.B. Mountainbike, E-Bike, Lastenrad, Rennrad)
28. EAM-Ferienwohnungen
29. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Förderung berufsbegleitender Weiterbildung
30. Angebote zur Gesundheitsförderung und Vorsorgeuntersuchungen
31. Möglichkeit von Betreuungsplätzen in der angrenzenden Kinderkrippe „Kleine Stromer“
32. Mitarbeiterevents und gemeinsame Sport- und Freizeitaktivitäten (z.B. Skifreizeit, Sportfest)
33. Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte für viele Online-Shops