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Referent zentrale dienste (m/w/d)

Potsdam
Potsdam-Institut für Klimafolgenforschung e.V. (PIK)
Referent
Inserat online seit: 18 Dezember
Beschreibung

Für den Stab der Administrativen Direktorin sucht das PIK zum nächst möglichen Zeitpunkt eine*n
Referent*in für Recht und Gremienbetreuung (m/w/d) (Stellenausschreibungsnummer: 44-2025 Referent*in Recht)
Die Stelle ist zunächst befristet auf 2 Jahre mit der Option der Entfristung. Für diese Stelle ist eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 13 mit einer Arbeitszeit von 40 Stunden/Woche (Vollzeit) vorgesehen. Die Stelle ist für Teilzeit geeignet.
Intern ist die Zusammenarbeit mit den unterschiedlichsten Gremien und Vertretern - beispielsweise mit dem Kuratorium, den Wissenschaftsvertretern, dem Wissenschaftsmanagement, dem Betriebsrat - ein Schwerpunkt ihrer Arbeit. Prüfen und Erstellen von Verträgen in diversen Rechtsgebieten (deutsche und internationale Verträge)
Beratung des Vorstands, der Verwaltung und anderer interner Bereiche in juristischen und rechtsnahen Belangen
Erstellen von internen Gutachten/Stellungnahmen zu unterschiedlichen rechtlichen Fragestellungen (Vergabe-, Zuwendungs-, Urheber-, Arbeits-, Datenschutz-, Besonderes Schuldrecht etc.)
Entwicklung von Strategien und Weiterentwicklung von internen Prozessen in Zusammenarbeit mit den verschiedenen Interessengruppen und Nutzern
ein hervorragendes sprachliches Ausdrucksvermögen in Deutsch und Englisch
die Offenheit für neue Lösungsansätze, für eine fachübergreifende Zusammenarbeit sowie Digitalisierung
das Interesse am Tagesgeschäft einer international tätigen Forschungseinrichtung
spannende Einblicke in die Arbeit eines international renommierten Forschungsinstituts
Mitarbeit in einem engagierten und interdisziplinären Team
Möglichkeit, zeitlich flexibel und mobil (bis zu 50 % der Arbeitszeit) zu arbeiten
Tarifliches Entgelt, tarifliche Leistungen sowie einen Zuschuss zum Jobticket
Das PIK legt Wert auf Chancengleichheit und Vielfalt, daher begrüßen wir Bewerbungen ohne Foto. Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden bei der Einstellung berücksichtigt, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, Betreuungspflichten oder Alter. Das PIK unterstützt die Rückkehr aus der Elternzeit.
Für weitere inhaltliche Informationen oder Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Frau Dr.

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