Stellenumfang:
Teilzeit (15 - 30 Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID: 35168
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 32, Gruppe P04 bis P04 – zum
Arbeitsort: Caritas ambulante Pflege Miesbach, Franz-u.-Joh.-Wallach-Straße 12, 83714 Miesbach
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Wir sind...
ein engagiertes Pflegeteam, das unsere Klient:innen ambulant und bedarfsgerecht in ihrem Zuhause versorgt. Dabei ermöglichen wir älteren und kranken Menschen ein selbstbestimmtes Leben in ihrer vertrauten Umgebung und bieten ihnen professionelle Pflege, Betreuung und Beratung. Freundlichkeit und eine persönliche Zuwendung sind uns dabei sehr wichtig und gehören zu unserem Selbstverständnis eines ganzheitlichen Pflegekonzepts. In unserer Einrichtung erwartet Sie ein qualifiziertes und freundliches Team sowie gegenseitiger Respekt und Anerkennung.
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Sie sind verantwortlich für...
1. die Unterstützung bei der Grundpflege nach den Expertenstandarts - u.a. Körperpflege und Hilfe im täglichen Leben.
2. die Prophylaxe zur Patientengesundheit.
3. das Führen der Pflegedokumentation.
4. ggf. Übertragung von Behandlungspflege durch Vorgesetzten.
5. den Kontakt zu Ärzten; Angehörige und verschiedenen Kooperationspartner:innen.
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Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...
6. eine Ausbildung als Pflegehelfer besitzen.
7. idealerweise Erfahrung in der ambulanten Pflege haben.
8. einen Führerschein der Klasse III/ B besitzen.
9. verantwortungsbewusst und eigenständig agieren.
10. eine Offenheit gegenüber einer digitalen Arbeitsweise mitbringen.
11. sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren können und die Bereitschaft zeigen, dies auch im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben
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Bei uns erwartet Sie...
12. Wertschätzung: Bei uns sind Sie Mensch und keine Maschine – Nah. Am Nächsten wird auch untereinander gelebt
13. eine Tarifvergütung nach AVR (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen (z.B. eine betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr)
14. eine monatliche Pflegezulage(n) von ca. 204,82 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden)
15. eine motivierte und starke Mitarbeitervertretung (Betriebsrat)
16. die Möglichkeit auf ein BusinessBike
17. 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tagewoche
18. es wartet ein freundliches und engagiertes Team mit einer hohen Fachkraftquote sowie erfahrene und empathische Pflegedienstleitungen auf Sie
19. Sie können sich bei uns persönlich und beruflich weiterentwickeln
20. bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz in einem großen Wohlfahrtsverband
21. weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, finden Sie .
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