Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition. Für unseren Standort JUNGHANS Microtec GmbH in Dunningen-Seedorf suchen wir einen: Teamleiter (m/w/d) Q-Entwicklung und Produkt Sie übernehmen die organisatorische und disziplinarische Führung des Bereichs inklusive Kostenstellen- und Budgetplanung. Sie begleiten den gesamten Entwicklungsprozess von Qualitätskonzepten für Neuentwicklungen, Änderungen und die bestehende Fertigung, angefangen bei der Testplanung bis hin zur abschließenden Dokumentation; dabei bilden Sie die Schnittstelle zu den seriennahen Q-Abteilungen (Q-Planung, Q-Prüfung, Q-Abnahme) und tragen damit zur Weiterentwicklung des gesamten Q-Bereichs bei. Sie sind für die Umsetzung und Weiterentwicklung des Sicherheits- und Zuverlässigkeitsmanagementsystems zuständig. Für die Kunden- und Lieferantenbetreuung sowie für die Planung, Durchführung und Dokumentation von internen und externen Audits sind Sie verantwortlich. Auch die Prüfung von qualitätsrelevanten Kundenanforderungen innerhalb des Vertragsmanagements ist Teil Ihrer Aufgabe. Die optimale Voraussetzung für diese Position bildet ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Elektrotechnik, Luft- und Raumfahrttechnik oder Mechatronik. Sie konnten bereits Erfahrung im Q-Management und in der disziplinarischen Führung von Teams sammeln. Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute PC-Kenntnisse und bringen die Bereitschaft mit, sich in neue Software (CAQ-System, SAP) einzuarbeiten. Eigenschaften wie Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Selbstständigkeit und Leistungsbereitschaft gehören zu Ihren Stärken. Zielfokussierung, eine flexible Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Qualitäts- und Kostenbewusstsein runden Ihr Profil ab. Tarifliche Vergütung Flexible Arbeitszeiten Familienunternehmen Betriebliche Altersvorsorge Kantine Hinweis: Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bei Interesse geben Sie bitte dazu – auf freiwilliger Basis – Ihren SB-Status bei Ihrer Bewerbung an. Gerne können Sie sich postalisch oder über unser Online-Formular bewerben. Bitte beachten Sie die Datenschutzerklärung.JBRP1_DE