Disziplinarische und fachliche Führung der Vertragssachbearbeitenden sowie die operative Leitung des Tagesgeschäftes im Neugeschäftsbereich IndirectKontrolle aller relevanten Verträge unter Einhaltung von qualitativen und quantitativen VorgabenAktive Mitarbeit sowie Unterstützung der Vertragssachbearbeitenden im TagesgeschäftUnterstützung des Abteilungsleiters bei Projekten, insbesondere zur ProduktivitätsverbesserungZeitnahe Prüfung der neuen Verträge zur Annahme (inkl. Sicherheiten) und Eintritt in die BestellungUnterstützung und Vorbereitung mit dem Vertrieb bei der Realisierung neuer DealsSystemische Erfassung der Deals und Auszahlung des Vertragsvolumens inkl. Teil- bzw. Anzahlungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation zum Bank- oder LeasingfachwirtErste Erfahrung in der Führung eines TeamsSicherer Umgang und Kenntnisse der Produkte Leasing, Mietkauf und FinanzierungenVerbindliche und lösungsorientierte Kommunikation gegenüber externer wie interner Kundschaft sowie HändlernErfahrung im Projektmanagement Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird und in dem Ihre persönlichen Stärken gefördert werdenEin interessantes und herausforderndes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werdenEine werteorientierte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und sozialem EngagementEine komplett arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge, um beruhigt in die Zukunft zu blickenSie profitieren von zahlreichen Zusatzleistungen, angefangen von umfangreichen Leistungen für Ihre Gesundheit über Vergünstigungen bei Kooperationen bis hin zu Mitarbeiter-Tarifen in Sportstudios Alle Vorteile Work-Life-Balance die teilweises Arbeiten von zu Hause ermöglicht (bis zu 50 %) Zusätzliche Flexibilität durch und Bezahlte bei besonderen Ereignissen – Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen während der Seminare in unserer Trainingsakademie Vergünstigte Lifestyle über Entgeltumwandlung Zahlreiche wie Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern wie Sportstudios und Shops und für unsere Bankprodukte Gehalt & Mobilität (13. Gehalt im November) Zusätzliche Vermögenswirksame Leistungen Je nach Funktion ein, der auch privat genutzt werden kann Vorsorge & Gesundheit Komplett arbeitgeberseitig finanzierte, um beruhigter in die Zukunft zu blicken Zusätzliche möglich, um darüber hinaus vorzusorgen, die auch im privaten Bereich Schutz bietet – z. B. Gesundheitsmobil, 50+ Gesundheits-Check, regelmäßige Präventionsangebote Zugang zu Angeboten von rund um Sport- und Wellness, Fitness-Apps u.V.M. Soziales & Nachhaltigkeit TARGOBANK – Leasing von Fahrrädern über Entgeltumwandlung Vergünstigtes für 29 Euro – einmal jährlich können lokale soziale Organisationen während der Arbeitszeit unterstützt werden Teilnahme am – mit wenigen Cent, die vom Gehalt einbehalten werden, werden Hilfsprojekte für Kinder und Jugendliche unterstützt für finanzielle Notlagen Weiterbildung mit der TARGOBANK Interne Hauseigene für eigenständiges Lernen zu jeder Zeit Interne in andere Unternehmensbereiche