Die L-Bank ist eine moderne, zukunftsorientierte Bank, die digitale Innovation und Stabilität vereint. Zur Verstärkung unseres IT-Bereichs suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit, die unsere Entwicklungsplattform strategisch weiterentwickelt und ein leistungsstarkes Team leitet.
Als Teamleiter Applikationsplattform (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für den Betrieb unserer Fachanwendungen und die Bereitstellung von Entwicklungsumgebungen, Tools und Prozessen. Dein Ziel ist es, eine moderne und stabile Basis für agile und sichere Softwareentwicklung bereitzustellen. Im Mittelpunkt steht die Transformation zu Cloud-Plattformen, eine anspruchsvolle Aufgabe, die klare Führung und regulatorische Robustheit erfordert.
Komm in unser Team in Karlsruhe und gestalte mit!
Haben Sie das Zeug zum Erfolg? Die folgenden Informationen sollten von allen Bewerbern sorgfältig gelesen werden.
* Leitung von 10–15 Experten (m/w/d) für Entwicklungsplattform und Applikationsbetrieb
* Applikationbetrieb und Weiterentwicklung der On-Premise-Plattform (Red Hat / JBoss)
* Unterstützung der Cloud-Plattform (Google Cloud, Rancher, Kubernetes) und Integration mit On-Premise-Systemen
* Förderung von DevSecOps, Automatisierung und Einhaltung von Compliance-, Sicherheits- und Qualitätsstandards
* enge Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams und Aufbau einer agilen, innovationsfreundlichen Kultur
* Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
* Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Plattformbetrieb und DevOps
* Du bringst Kenntnisse in JBoss/WildFly, Linux, Containerisierung, Kubernetes sowie GitHub, CI/CD und Cloud-Umgebungen mit
* Du hast bereits Führungserfahrung in komplexen IT-Landschaften, idealerweise im Finanzsektor, gesammelt xniyctf
* Du zeichnest dich durch Kommunikations- und Organisationsstärke aus und kombinierst strategisches Denken mit einer Hands-on-Mentalität
* eine kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung, um dich und uns voranzubringen
* einen sicheren Arbeitsplatz für eine stabile Zusammenarbeit
* ein flexibles Gleitzeitmodell und die Möglichkeit mobil zu arbeiten, damit du eine ausgeglichene Work-Life-Balance hast
* eine attraktive betriebliche Altersversorgung, damit du auch später gut versorgt bist
* und einiges mehr…