Für unsere Busverkehre am Standort Harrislee suchen wir mit Einstellung nach Vereinbarung eine/n
Disponenten (m/w/d)
Sie sind sich nicht sicher, welche Fähigkeiten Sie für diese Gelegenheit benötigen Lesen Sie einfach die vollständige Beschreibung unten, um sich ein vollständiges Bild von den Anforderungen an den Bewerber zu machen.
1. Überwachung und Sicherstellung eines reibungslosen Linienbetriebs im Tagesgeschäft
2. Koordination und Unterstützung des Fahrpersonals während des laufenden Betriebs
3. Kontrolle der Einhaltung von Fahrplänen, Betriebsqualität und Sicherheitsvorgaben
4. Ansprechpartner für internes Personal sowie externe Institutionen (z. B. Ordnungsbehörden)
5. Kontrolle der Einhaltung von Fahrplänen, Betriebsqualität und Sicherheitsvorgaben
6. Durchführung von Fahrdiensten im Linienverkehr nach Dienstplan
7. Vertretung bei Personalausfall zur Sicherstellung der Verkehrsleistung
8. Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Verkehr, Logistik oder vergleichbare Qualifikation
9. Führerschein der Klasse C, gerne Klasse D inkl. gültiger Fahrerqualifikation (95) wünschenswert - der spätere Erwerb ist berufsbegleitend möglich
10. Kenntnisse der gesetzlichen und betrieblichen Vorschriften im ÖPNV
11. Bereitschaft zur Schichtarbeit, auch an Wochenenden und Feiertagen
12. Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit
* ein angenehmes Umfeld mit gutem Betriebsklima
* einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz
* umfangreiche Einarbeitung in die zukünftige Tätigkeit
* bei Interesse Förderung zur Erlangung des Führerscheins der Klasse D
* die sozialen Vorzüge einer großen Unternehmensgruppe
* pünktliche tarifliche Bezahlung (OVN) mit vielen weiteren tarifliche Zulagen
* Betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, Firmenfitness sowie ein monatlicher Tankgutschein in Höhe von 50 Euro
* Übernahme der Kosten für Modulschulungen und arbeitsmedizinische Untersuchungen
Benefits:
* Betriebliche Altersvorsorge
* Corporate Benefits
* Einen sicheren Arbeitsplatz
* Entwicklungs- und Weiterbildungsprogramme
* Feste Arbeitszeiten
* Jobrad
* Jobticket
* Partnerschaftliches Arbeitsklima
* Tankgutschein
* Tarifliches Festgehalt
* Zeitwertkonto
* Firmenfitness
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