Wir bewirtschaften einen 10,5 ha großen Friedhof. Mit 35 Mitarbeitenden organisieren wir jährlich rund 700 Beisetzungen und kümmern uns mit einem ausgeprägten Wirtschaftsbetrieb um die Gestaltung und Pflege der Gräber. Wir sind der erste klimaneutrale Friedhof.
Es kann sein, dass sich eine große Anzahl von Bewerbern auf diese Stelle bewirbt. Schicken Sie daher Ihren Lebenslauf und Ihre Bewerbung so schnell wie möglich ab.
Der Rahlstedter Friedhof sucht zum zwei
Auszubildende zum*zur Friedhofsgärtner*in, Vollzeit, befristet für die Dauer der Ausbildung.
Da wir unsere Auszubildenden nach dem Kriterienkatalog von ,,Top Ausbildung Gartenbau' (TAG) ausbilden, bieten wir eine deutlich bessere Ausbildung und somit sehr gute Chancen für eine erfolgreiche Zukunft im Gartenbau. Dies bedeutet unter anderem konkret:
* Ein Verhältnis ausgebildeter Gärtner zu Auszubildenden von 10 zu 6
* Regelmäßige Pflanzentests und Probe Prüfungen
* Regelmäßiger betriebsinterner Unterricht
* Fachexkursionen
* Kostenlose Junggärtnermitgliedschaft
* Viele weitere Maßnahmen, die über eine "normale Standard Ausbildung" hinausgehen
Wenn Sie den Grundstein für Ihre erfolgreiche Karriere im Gartenbau mit uns gemeinsam legen wollen, dann sollten Sie folgendes mitbringen:
1. Einen guten Schulabschluss
2. Lust darauf, draußen körperlich zu arbeiten
3. Den Wunsch den Beruf des Friedhofsgärtners zu erlernen
4. Bereitschaft ein einwöchiges Praktikum bei uns durchzuführen
5. Bereitschaft sich selbst überdurchschnittlich an der Ausbildung zu beteiligen
* Eine sehr gute Ausbildung, welche dazu führt, dass unsere Auszubildenden die Abschlussprüfung im Durchschnitt mit gut abgeschlossen haben.
* Eine Chance zur Übernahme. xnbtkat Derzeit arbeiten bei uns 4 Gärtner, die wir selber ausgebildet haben.
* Einen interessanten und abwechslungsreichen Ausbildungsplatz
* Hochwertig ausgestattete Sozialräume
* Ein Deutschlandticket für Azubis für 38 Euro
* Eine sehr gute Ausbildungsvergütung mit zur Zeit im 1. Jahr 1.276 € im 2. Jahr 1.333 € und im 3. Jahr 1.386 €
* Ein gutes Betriebsklima
* 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
Inhaltliche Rückfragen zur Stellenausschreibung bitte an:
Matthias Habel, ,