Ams OSRAM ist ein weltweit führender Anbieter innovativer Licht- und Sensorlösungen. "000 Mitarbeiter weltweit arbeiten an innovativen Lösungen entlang der gesellschaftlichen Megatrends Digitalisierung, Smart Living, Energieeffizienz und Nachhaltigkeit. Projektmanagement: Koordination von Controlling-Projekten für die ams OSRAM Gruppe, unter Berücksichtigung anderer Fachbereiche wie Finanzen, IT, SCM/Logistik, usw.
Funktionsübergreifende Zusammenarbeit: Einbringen von Controlling-relevantem Know-hows und von Controlling-Prozessen für Projekte, die von anderen Teams geleitet werden.
Aktive Teilnahme an allen Projektphasen, um eine reibungslose Integration zu gewährleisten und relevante Inhalte für Controlling-bezogene Aspekte bereitzustellen
Konzeptentwicklung: Entwicklung und Implementierung fortschrittlicher Controlling-Konzepte für verschiedene Projekte oder Verbesserungen, um die Zeit- und Kosteneffizienz zu steigern
Expertenunterstützung: Bereitstellung von Level-2-Support zur Lösung von Problemen im Zusammenhang mit Controlling-Tools und -Prozessen im laufenden Betrieb
Strategische Initiativen: Verantwortung für Controlling-bezogene Bereiche bei Carve-outs, Roll-outs neuer Firmen und M&A-Aktivitäten um die strategische Ausrichtung und die reibungslose Umsetzung sicherzustellen
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Fokus auf Controlling oder vergleichbar
Nachgewiesene, fundierte Erfahrung im Controlling, verbunden mit mehreren Jahren Erfahrung im Produktions-, Unternehmens- oder Finanzcontrolling
Tiefgehende Kenntnisse in SAP (insbesondere Controlling-Module)
Idealerweise Erfahrung im Projektmanagement
Fließende Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich) sind erforderlich, Deutschkenntnisse sind von Vorteil
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Trainingsangebote & strukturierte Einarbeitungs- sowie Entwicklungsplanung
Erfolgsbonus
Flexible Arbeitszeit: Vertrauensgleitzeit
Möglichkeit zu Home Office
Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall
Offenheit für Teilzeit (auch während der Elternzeit)
Bis zu 30 Tage Urlaubsanspruch
ams OSRAM ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bei der Beschäftigung fördert. Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert und wir sind fest davon überzeugt, dass sie uns als Unternehmen erfolgreicher machen. Alle qualifizierten Bewerbungen werden für eine Anstellung berücksichtigt, unabhängig von ethnischer, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Hautfarbe, Religion, Alter, körperlichen und geistigen Fähigkeiten.
Erfahren Sie mehr über Ihre Karrierechancen bei OSRAM: careers.ams-osram.Facebook Twitter YouTube Xing Xing LinkedIn Instagram Kununu Kununu Glassdoor