PpDie Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n /p Referent*in (m/w/d) für den Geschäftsbereich des Prorektors für Studienqualität und Lehre pbJob-ID: /bJ brbStartdatum: /bnächstmöglicher ZeitpunktbrbEinsatzort: /bDüsseldorfbrbArt der Anstellung: /bVollzeit, befristet bis brbTätigkeitsbereich: /bAdministration / VerwaltungbrbEntgeltgruppe: /bEGr. 13 TV-L /p pMit aktuell über 3.500 Beschäftigten bei wissenschaftlichem und nicht-wissenschaftlichem Personal zählt die Heinrich-Heine-Universität in der Region Düsseldorf zu den großen öffentlichen Arbeitgebern. Dabei engagiert sie sich in vielen Bereichen für ihre Lehrenden und Beschäftigten – mit speziellen Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf bis hin zu zahlreichen Qualifizierungs- und Weiterbildungsangeboten für die Beschäftigten. /ph4Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? /h4ul liMitwirkung und Koordination bei Projekten und Maßnahmen im Bereich Studienqualität und Lehre /li liselbstständige Recherche zu aktuellen Themen aus dem Bereich Studienqualität und Lehre /li liAssistenz des Prorektors /li liEntwurf von Korrespondenz des Prorektors /li liVorbereitung und Entwicklung von Präsentationen /li liinhaltliche Vor- und Nachbereitung von Terminen /li liOrganisation von Gremienarbeit im Bereich Studienqualität und Lehre /li liMitwirkung bei Veranstaltungen /li /ul pIm Mittelpunkt Ihrer Aufgaben stehen die dargelegten Aufgabenschwerpunkte sowie die umfassende Vor- und Nachbereitung sowie die Koordination der dienstlichen Angelegenheiten der*des jeweils amtierenden Prorektors*in. Ihnen kommt eine Mittlerstellung zwischen dem*der Prorektor*in und ihren*seinen Kontaktpartner*innen, vornehmlich im Bereich der Studiendekanate und Zentralen Universitätsverwaltung, zu. /ph4Was erwarten wir? /h4ul liein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Magister, Master, Staatsexamen) /li lieine abgeschlossene Promotion ist von Vorteil /li liWissen im Bereich Aufbauorganisation und Arbeitsprozesse von Hochschulen /li linachgewiesene Berufserfahrung im Verwaltungs- und/oder Wissenschaftsmanagement an einer Universität, einer außeruniversitären Forschungseinrichtung oder einer vergleichbaren Institution /li lieinschlägige Berufserfahrung in der Zusammenarbeit mit der Hochschulleitung (Rektorat/Dekanate) sowie der persönlichen Zuarbeit in diesem Bereich ist ebenfalls von Vorteil /li lifundierte Fachkenntnisse in den Bereichen Studienerfolg, Lehre, Curriculumentwicklung, Evaluation, Akkreditierung, Hochschulplanung sowie Qualitätsmanagement und Qualitätsentwicklung an Hochschulen sind wünschenswert /li lieinen sicheren Umgang mit MS Office (Word, Excel, Power-Point) /li lieine Arbeitsweise, die geprägt ist durch ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Zielorientierung /li liein ausgeprägtes analytisches und systemisches Denken, das Sie in die Lage versetzt, auch komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen /li lihohe organisatorische, kommunikative und integrative Kompetenzen /li /ulh4Was bieten wir Ihnen? /h4ul lieine bis zum befristete Einstellung als Tarifbeschäftigte*r, je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L, weitere Informationen zur Vergütung finden Sie unter (Inhalt entfernt) /li lieine Besetzung der Stelle in Vollzeit mit derzeit 39,83 Wochenstunden; die Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich, sofern nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen /li lifamilienfreundliche Rahmenbedingungen /li lieine flache Hierarchie durch direkte Abstimmung mit der Leitungsebene /li lialle Vorteile der (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes: z.B. eine jährliche Sonderzahlung, vergünstigte Versicherungstarife, die Zahlung der vermögenswirksamen Leistungen und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub /li lieine Tätigkeit als Kompetenzträger*in der Universität sowie eine interessante, vielseitige und durch Ihr persönliches Engagement zu gestaltende Aufgabe /li libetriebliche Altersvorsorge /li ligute Verkehrsanbindung /li likostenfreie Parkplätze /li liTeilzeit-/Möglichkeit auf Homeoffice-Option /li litarifgebundene Bezahlung /li liZahlung vermögenswirksamer Leistungen /li /ul pDie Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip der „Exzellenz durch Vielfalt“. Sie hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und erfolgreich am Audit „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und hat den HR Excellence in Research Award der Europäischen Union erhalten. /p pBewerbungen von Menschen aller Geschlechter sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen ist ebenso erwünscht. Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung weisen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach. /ph4Haben wir Ihr Interesse geweckt? /h4pDann bewerben Sie sich bis zum direkt über unser Bewerbungstool: (Inhalt entfernt) /p pFür Rückfragen steht Ihnen Prof. Dr. Axel Görlitz, Prorektor für Studienqualität und Lehre, Tel. 0211/, gern zur Verfügung. /p pstrongHeinrich-Heine-Universität DüsseldorfbrDezernat Personal brhhu.de /strong /p /p