Produktmanagement - Herausforderungen der Zukunft gestalten
Willkommen in einem Unternehmen, das sich auf Innovationen und Technologien spezialisiert hat. Wir suchen nach einem Produktmanager, der unsere Leidenschaft für Fortschritt teilt und bereit ist, die Herausforderungen der Zukunft zu meistern.
Für unseren Standort in Würselen suchen wir einen Produktmanager (m/w/d) – Coating Technology | PVD- und Diamant-Beschichtung | Zerspanung
* Steuerung des Produktportfolios für Beschichtungstechnologie von der ersten Produktidee bis zur Markteinführung
* Analyse von Marktpotenzialen, Kundenanforderungen und Produktumsätzen und Umsetzung in konkrete Produktstrategien
* Leitung strategisch relevanter Projekte mit größerem Umsatzvolumen in Zusammenarbeit mit Vertrieb, F&E und Produktion
* Registrierung von Produkt- und Prozessverbesserungen sowie Einfügung eigener Impulse zur Weiterentwicklung unseres Technologieportfolios
* Planung und Durchführung internationaler Marketing- und Schulungsmaßnahmen sowie erste Ansprechperson für den Vertrieb und die Tochterunternehmen weltweit
* Präsentation von Produkten bei Fachmessen, Konferenzen und Kundenterminen sowie aktive Pflege des Branchennetzwerks
Dein Profil
* Ausbildung im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
* Berufserfahrung im technischen Umfeld, idealerweise im Bereich Zerspanung, Hartstoffbeschichtung oder Anlagenbau
* Ausgeprägtes Verständnis für technische Prozesse sowie unternehmerisches Denken
* Sicherheit im Projektmanagement, eigenverantwortliches Handeln und strategische Entscheidungsfähigkeit
* Souveränes Kommunizieren auf Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich
Unsere Benefits
* Unbefristetes Arbeitsverhältnis und attraktive Vergütung
* Regelmäßige Gehaltsanpassungen sowie zusätzliche Gehaltssteigerungen mit zunehmender Berufserfahrung
* Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung
* Hybrides Arbeitszeitmodell mit flexiblen Gleitzeitregelungen
* 30 Tage Jahresurlaub
* Flache Hierarchien und duz-Kultur
* Kollegiales Arbeitsklima, großgeschrieben wird das Miteinander
* Umfangreiche Sozialleistungen wie z.B. betriebliche Altersvorsorge und BusinessBike
* Regelmäßig stattfindende Feste für die ganze Familie
* Freie Mitarbeiterparkplätze am Gebäude und gute Anbindung an den ÖPNV