Unser Mandant ist ein führendes internationales Unternehmen im Bereich High-Tech-Produkte mit einem Jahresumsatz von mehr als 2 Milliarden Euro. Mit mehr als 10.000 Mitarbeitenden weltweit und einer Präsenz in über 50 Ländern, hat sich das Unternehmen in den letzten Jahrzehnten als Pionier in seiner Branche etabliert. In einem dynamischen Marktumfeld setzt das Unternehmen auf Innovation und kontinuierliche Weiterentwicklung, um die Bedürfnisse seiner globalen Kunden zu erfüllen. Es bietet eine inklusive und teamorientierte Unternehmenskultur, die persönliche Entwicklung und berufliches Wachstum fördert. Besonders im Finanzbereich liegt der Fokus auf der kontinuierlichen Optimierung und Harmonisierung der internen Prozesse, um effiziente und fehlerfreie Abschlüsse sicherzustellen. Das Unternehmen verfolgt eine klare Strategie der digitalen Transformation und nutzt fortschrittliche Softwarelösungen und Technologien, um seine globalen Geschäftsprozesse zu verbessern. In der Finanzabteilung wird Wert auf moderne Arbeitsmethoden gelegt, um auch zukünftig die Herausforderungen eines internationalen Unternehmens erfolgreich zu meistern. Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Erstellung von monatlichen, quartalsweisen und jährlichen Konzernabschlüssen nach IFRS. Beratung und Betreuung der Tochtergesellschaften bei bilanzierungsrelevanten Fragen. Implementierung und Sicherstellung einheitlicher Bilanzierungs- und Konzernrichtlinien. Übernahme von Fachthemen im Bereich IFRS, insbesondere IFRS 15. Analyse, Optimierung und Standardisierung des Abschlussprozesses der Tochtergesellschaften. Weiterentwicklung und Harmonisierung von Prozessen im Konzernrechnungswesen. Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern und anderen internen sowie externen Stakeholdern. Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder ein vergleichbarer akademischer Abschluss. Mindestens 2-3 Jahre relevante Berufserfahrung im Konzernrechnungswesen, bevorzugt in einem internationalen Umfeld oder in der Wirtschaftsprüfung. Fundierte Kenntnisse in IFRS, insbesondere IFRS 15, sowie Erfahrung in der Erstellung von Konzernabschlüssen. Erste Erfahrungen mit SAP R/3, SAP S/4HANA oder Konsolidierungssoftware (z. B. SAP SEM BCS) sind von Vorteil. Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, insbesondere in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine hohe Affinität zu Zahlen. Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeiten für mobiles Arbeiten. 30 Tage Urlaub sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung. Strukturiertes Einarbeitungsprogramm für einen erfolgreichen Start. Corporate Benefits und Vergünstigungen bei lokalen Unternehmen. Individuelle Förderung und Weiterentwicklung durch interne Schulungsangebote sowie externe Weiterbildungsmaßnahmen.