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Operations manager (m/w/d) – standortleitung stralsund

Stralsund
Fr Fassmer
Manager
Inserat online seit: 20 Dezember
Beschreibung

Für den Aufbau unseres neuen Standorts in Stralsund suchen wir für die Fassmer Solutions GmbH zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Operations Manager (m/w/d) – Standortleitung Stralsund.

Ihre Aufgaben:

1. Aufbau, Leitung und operative Steuerung des neuen Fassmer-Standorts in Stralsund
2. Sicherstellung des reibungslosen Betriebs aller Gebäude, Anlagen und Infrastruktur
3. Planung und Überwachung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen
4. Verantwortung für Budgetplanung, Kostenkontrolle und Investitionen
5. Organisation der Einhaltung aller gesetzlichen und betrieblichen Vorgaben (Arbeitssicherheit, Brandschutz, DGUV)
6. Gesamtverantwortung für die Produktionsorganisation im Schiffskaskobau inklusive Qualität, Termine und Kosten
7. Einführung moderner Fertigungsmethoden (z. B. Lean Production, kontinuierliche Prozessoptimierung) sowie kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Abläufen
8. Führung, Aufbau und Weiterentwicklung des Standortteams

Ihr Profil:·

9. Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Schiffbau, oder eine vergleichbare Qualifikation
10. Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Produktionsstandorten oder Fertigungsbereichen, idealerweise im Schiffbau oder maritimen Umfeld
11. Fundierte Kenntnisse im technischen und infrastrukturellen Facility Management sowie in der Produktionsplanung, Arbeitssicherheit und Vertragsmanagement
12. Erfahrung im Projektmanagement, insbesondere bei Infrastruktur- oder Produktionsaufbauprojekten
13. Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office
14. Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, ausgeprägte Englischkenntnisse für technische und geschäftliche Kommunikation / Dokumentation
15. Ausgeprägte Führungsstärke, Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen

Wir bieten:

16. Zuverlässigkeit: Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem international agierenden Familienunternehmen mit flacher Organisationsstruktur und einem partnerschaftlichen Miteinander
17. Vereinbarkeit von Berufs- & Privatleben: Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (Arbeitszeitkonto)
18. Perspektiven: Berufliche und persönliche Weiterentwicklung durch die FASSMER-Akademie
19. Rückhalt auch abseits der Arbeit: Ein subventioniertes und umfangreiches Sportangebot mit Egym-Wellpass, Firmenradleasing, Corporate Benefits und weitere Mitarbeiterangebote

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