Das, was wir tun, machen wir mit Leidenschaft und genau darauf kommt es uns auch an. Wir suchen MitarbeiterInnen, die für Ihre Arbeit brennen und zu den besten in ihrem Feld gehören. Die den Status Quo auch einmal durchbrechen wollen und Lust haben, außerhalb des Gewöhnlichen zu denken, um etwas Außergewöhnliches zu schaffen. Ganz im Sinne eines Familienunternehmens denken wir dabei nicht in Clustern, sondern verstehen uns als ein Team, dass gemeinsam seine Ziele erreicht.
Folgende Aufgaben werden Sie bei uns übernehmen:
1. Entwicklung und Umsetzung von (digitalen) Marketingstrategien in enger Zusammenarbeit mit Vertrieb und Marketingleitung
2. Konzeption, Durchführung und Evaluation zielgerichteter (digitaler) Marketingkampagnen
3. Unterstützung bei der Betreuung und Weiterentwicklung unserer Website (inkl. SEO) sowie Durchführung von SEA-Kampagnen (z. B. Google Ads)
4. Planung und Umsetzung von E-Mail-Marketing-Kampagnen inkl. Segmentierung und Automatisierung (z. B. Lead Nurturing)
5. Content-Erstellung für digitale Kanäle (z. B. Newsletter und Videos)
6. Steuerung und Koordination externer Partner, insbesondere Digitalagenturen
7. Datenanalyse & Reporting: Erfolgskontrolle digitaler Maßnahmen anhand definierter KPIs
8. Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Social-Media-Aktivitäten
9. Planung, Durchführung und Analyse von Kunden-, Markt- und Wettbewerbsanalysen
10. Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer internen Kommunikationsmaßnahmen
Neue Ideenansätze, Fortschritt und Talent kommen in vielen verschiedenen Formen und jede davon ist gleich wichtig um uns als Unternehmen und als Team weiter voranzubringen. Gegenseitige Akzeptanz, Wertschätzung und Respekt gehören zu unseren Grundwerten und sind fest in unserer Arbeitsweise verbunden, denn für uns ist es wichtig nicht nur den Mitarbeitenden, sondern auch den Menschen zu sehen.
Diese Kompetenzen und Erfahrungen sollten Sie mitbringen:
11. Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, digitale Medien oder verwandte Fachrichtungen
12. Erste Berufserfahrung im digitalen Marketing – idealerweise in einem ähnlichen Aufgabenfeld
13. Sicherer Umgang mit CMS-Systemen und idealerweise erste Erfahrungen mit CRM-Systemen
14. Kenntnisse in SEO, SEA, E-Mail-Marketing und Social Media
15. Erfahrung mit der Adobe Creative Suite (v. a. Photoshop, InDesign, Premiere Pro) von Vorteil
16. Erfahrung in der Bearbeitung und dem Schnitt von Videos für digitale Kanäle ist ein Plus
17. Eigenständige, strukturierte und kreative Arbeitsweise sowie Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
18. Kommunikationsstarkes sowie positives Auftreten
19. Ausgeprägte Teamfähigkeit
20. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Jeder unserer MitarbeiterInnen ist ein Individuum mit ganz persönlichen Zielen, Schwerpunkten und Bedürfnissen und dennoch haben wir eins gemein - sie arbeiten gerne in einer Arbeitsatmosphäre, in der man wertgeschätzt wird und Raum zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bekommt. Das ist jedoch noch nicht genug für uns. Wir möchten einen Schritt weitergehen und ein Arbeitsumfeld schaffen, dass man nicht nur gerne mag, sondern, das man liebt.
Das macht uns besonders:
21. Als fairer Partner bieten wir Ihnen ein attraktives Gehalt sowie umfangreiche Tarif- und Sozialleistungen (. Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub, Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln, Kita-Zuschuss und vieles mehr) sowie Zielvereinbarungsprämien
22. Ihre Work-Life-Balance unterstützen wir mit flexiblen Gleitzeitmodellen und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten
23. Ein angenehmes Betriebsklima in einem auf Wachstum ausgerichteten Unternehmen mit vielfachen Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten ist für uns selbstverständlich
24. Wir agieren durchgängig auf Augenhöhe, schätzen flache Hierarchien und lieben schnelle Entscheidungswege
25. Uns sind die Menschen wichtig. Darum bieten wir Ihnen ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement (Gesundheitsguthaben für Fitness- und Ernährungsangebote, JobRad-Leasing, Massagen und vieles mehr...)
26. Das Miteinander ist uns wichtig, auf gemeinsamen Teamevents und Mitarbeiterveranstaltungen nehmen wir uns Zeit, uns neben dem beruflichen Alltag auszutauschen und miteinander zu feiern