Stellvertretender Betriebsleiter (m/w/d)
1. AGR mbH
2. Gelsenkirchen
3. Vollzeit
Die AGR Gruppe ist mit rund 950 Beschäftigten ein mittelständisch strukturiertes Unternehmen im Eigentum des Regionalverbandes Ruhr (RVR). Mit unseren fünf Geschäftsfeldern Kreislaufwirtschaft und Logistik, Thermische Behandlung, Deponiemanagement, Umweltdienstleistungen sowie Sekundärerzeugnisse leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Entsorgungssicherheit in der Region. Dabei gewinnen wir aus den abfallwirtschaftlichen Aktivitäten Strom, Dampf, Fernwärme sowie Sekundärrohstoffe.
Ihre Aufgaben
4. Unterstützung der Betriebsleitung bei der Sicherstellung des ordnungsgemäßen Deponiebetriebes
5. Überwachung der Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben und genehmigungsrechtlichen Auflagen sowie Wahrnehmung spezieller Aufgaben gem. EfbV in enger Abstimmung mit dem Betriebsleiter
6. Mitarbeit an der strategischen Ausrichtung der Deponietechnik und der Bauabschnitte sowie Unterstützung in der Projektplanung und Bauüberwachung
7. Unterstützung der Betriebsleitung bei der Durchführung von Betriebskontrollen, Überwachung und Veranlassung der Eigenkontrollen gemäß Deponieverordnung in vertrauensvoller Zusammenarbeit mit der zuständigen Aufsichts- und Genehmigungsbehörde
8. Mitarbeit bei der wirtschaftlichen Planung des Deponiebetriebes
9. Sicherstellung der Instandhaltung und Wartung aller Anlagen einschließlich der eingesetzten Maschinen und Geräte
Ihr Profil
Wir suchen Persönlichkeiten! Für diese verantwortungsvolle Position ist uns Kommunikations- und Führungskompetenz besonders wichtig. Diese Stelle passt zu Ihnen, wenn Sie unternehmerisch denken & handeln und dabei auf pragmatische Lösungen setzen.
10. Erfolgreich abgeschlossenes technisches Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation in einem technisch-ingenieur-wissenschaftlichen Studiengang, z. B. als Umweltingenieur (m/w/d), Bauingenieur (m/w/d), Geologe (m/w/d)
11. Erste Erfahrungen im Bereich Deponiebetrieb Fachwissen über Deponien, insbesondere Deponietechnik und chemisch-biologisches Verständnis, Fachkunde EfbV, idealerweise zusätzliche Fachkunde gemäß § 4 DepV
12. Kenntnisse im Abfallrecht (KrWG und DepV) sind wünschenswert
13. Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit in Verbindung mit einer sicherheitsorientierten und strukturierten Arbeitsweise
Was wir Ihnen bieten
14. Handfestes Mitwirken an Klima- und Umweltschutz in einer zukunftsträchtigen Branche
15. Umfassende Einarbeitungsphase sowie sukzessive Übernahme von Verantwortung
16. Mittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und einem dynamischen Umfeld
17. Betriebliche Krankenversicherung mit bis zu 600 € jährlich für z. B. Zahnvorsorge, Sehhilfen und Gesundheits-Checks
18. Möglichkeiten und Förderung der beruflichen Weiterentwicklung
19. Eine offene, freundliche Arbeitsatmosphäre mit echtem Teamgeist nach unserem Motto „Miteinander – Füreinander“
20. Vollzeittätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung sowie attraktive Sozialleistungen
21. Die Eingruppierung für diese Position orientiert sich an dem Tarifvertrag im öffentlichen Dienst (TVöD). Neben einer tariflichen Vergütung mit attraktiven Sozialleistungen beinhaltet unser Angebot ebenso eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.
Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit. Unsere Stellenangebote sind ausdrücklich geschlechtsneutral zu verstehen.
Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Wir machen es Ihnen leicht! Bitte reichen Sie uns im ersten Schritt digital über unser Stellenportal () Ihren Lebenslauf ein. Ergänzen Sie Ihre Bewerbung noch um relevante Zeugnisse.
22. Jutta Meyer
23. HR-Expterin Recruiting
24. 02366 300-683